無論自身的條件多麼殘酷，凡是偉大的人物從來都不會承認生活是不可改造的。他可能會對自己當時所處的環境不滿意，不過他的不滿意不僅不會使他埋怨和不快樂，反而會使他勇敢地挑戰自我，克服缺陷，把缺點變成優點，努力把自己提升到一個新的高度，從而獲得最豐厚的收獲。
6.不要成為借口的“奴隸”
遇到工作中出現問題或沒有完成任務的情況，有兩種態度：一種是尋找一個理由推卸責任，另一種是主動承擔責任並尋求改進措施。一名員工在對待工作中出現的問題時，如果總是想著如何找借口逃避，最後就會成為借口的奴隸，而把錯誤進行到底。
“如果”是一種假設，也是最容易被人們掛在嘴邊的借口。有的人在遭受失敗之後，時常把這兩個字掛在嘴上，逢人便說“如果當初我不那樣做就好了”、“如果當初我那樣做就好了”、“如果我有一個好上司就好了”，等等。其實，這並不是對失敗原因的正確總結，而是一種逃避現實的態度。這樣下去不但於事無補，還會使人意誌消沉。
美國一個成功的推銷員在回答如何訓練推銷員時說：“我總是教他們做一個隻想‘如何’而不是隻想‘如果’的人。”
他指出了隻想“如何”和隻想“如果”之間的差異。
“隻想‘如果’的人，隻是對著一個困難或一次挫折追悔莫及，既難過又悔恨地對自己說：‘如果我沒有做這或做那……如果當時的環境不一樣的話……如果別人不這樣不公平地對待我的話……’就這樣從一個不妥當的解釋或推理轉到另一個，一圈又一圈地不停打轉，結果當然是於事無補。不幸的是，世上有不少這種在遭到失敗時隻想‘如果’的人。
“隻想‘如何’的人，在麻煩甚至於災難降臨的時候，不會浪費精力於追悔過去，而總是立刻找尋最佳的解決辦法，因為他相信總會有辦法的。他一般這樣問自己：‘我該如何利用這次挫折？我如何能從這種狀況中得出些好結果來？我如何能從頭幹起，重振旗鼓？’他從不想‘如果’，而隻考慮‘如何’。
“考慮‘如何’的人能夠很有效率地解決問題，總是能在困難之中找到價值。他從不把時間浪費在沒有價值的‘如果’上，而立刻去思考更有意義的‘如何’。他總是能夠排除有破壞力的想法。而且他永不放棄，無論如何，他也不放棄。”他最後說，“如果今天世界上有更多的隻考慮‘如何’的人，你想想看我們會做出多少事來？”
所以，當遇到困難或遭受失敗的時候，隻把注意力放在“如果”上是解決不了任何問題的；此時，關鍵的是要想到“如何”二字，即，如何解決自己麵臨的問題，如何擺脫困境，如何從失敗中奮起。當然，每個人所遇到的情況是不同的，針對“如何”的答案也會不同。
日本礦山大王市兵衛在遇到困難和挫折的時候，總是以“忍耐”二字來回答“如何”。
市兵衛在青年時期曾受雇於高利貸業者。那時，他還隻是一個小小的收款員。一天晚上，他到一個客戶家裏催討欠款，對方不但不予理睬，甚至幹脆熄燈就寢，就好像他根本不存在一樣。對此，古河毫無辦法，隻能忍饑受餓地一直等到天亮。早晨，市兵衛並沒有表現出一點憤怒，臉上仍然堆滿笑容。對方被他的耐性感動了，態度大變，恭恭敬敬地把錢付給了他。
市兵衛這種富有耐性的工作精神，隨和誠懇的待人態度，讓老板大為欣賞。沒過多久，老板就介紹他去一個大財主古河家做了養子，之後，他才有機會進入豪商小野組(組等於現在的公司)，並因為出色的工作表現，幾年後他就被提升為經理。
這樣的事例有很多，我們應該從中明白這樣一個道理：在遇到失敗和挫折的時候，總以“如果”作借口是沒有用的，隻有找到“如何”的答案才能真正解決問題。隻有多想想“如何”去做，而不是糾纏於“如果”式的借口中，我們才能克服困難，走出失敗，走向成功。