暴風刮進百億之後，一個男人在想什麼
封麵
作者：劉磊 汪再興 編輯 汪再興 圖 尹夕遠
因登陸A股而身家暴漲的暴風科技創始人馮鑫首談他如何處理財富與自己、家人、公司之間的關係。
身家
3月24日，暴風科技在A股上市，身穿黑色休閑襯衫的CEO馮鑫出現在深圳證券交易所的敲鍾現場，他以這句話結束發言，“我們開啟暴風享受A股的盛宴。”馮鑫身家不斷飛漲：3億（3月25日），25億（4月28日），44億（5月7日），60億（5月13日）……5月22日，這一數字約為74億。暴風科技得名“漲停王”。
驟然增加的財富卻讓這位CEO產生了某種恐懼—就像身邊出現了一個“很大的力量”的朋友，“然後你怎麼跟他好好地相處”，以及家人怎麼與之相處，這些都成了需要麵對的問題。他向家人談了自己的態度：避免財富變成自己的負擔。
比如，像遊艇、別墅這些巨大的資產，對他來說就是負擔。他唯一想過的是買一架私人飛機。與別的富豪買飛機為了炫富和享受的原因不同，他的理由簡單到令人難以置信—討厭坐飛機不能抽煙，而且“不自由”，但他又覺得買飛機“過分了”，所以也隻是想想，最終還是算了。
這位創業10年的互聯網公司CEO與自己的107位富豪同事們一起分享財富盛宴時，他向《博客天下》回憶了自己後悔的三件事：“錯過”了早期一起創業的幾個“小兄弟”，交了太多的女朋友，以及兩個小孩都生得太晚了。
馮鑫說的錯過“小兄弟”的事情發生在2007年。馮鑫創業兩年後，公司規模開始超過100人—馮鑫曾經的上司雷軍提醒過他，這是創業公司的“一個坎”。雷軍的提醒不幸成真，當時一起創業的幾個“小兄弟”在從籍籍無名到“開始有一點財富”之後，心態發生了變化—他們開始買房買車，“注意力不集中了”。而當時的馮鑫矯枉過正，造成了彼此間的衝突以及他們的離開。最初七八個人的創業團隊如今“所剩一人”。
10年創業經曆對馮鑫最大的影響是，他逐漸收斂自己的“驕傲”，能夠更加理解和寬容他人了。
馮鑫告訴《博客天下》，如果現在的他重新麵對當年那些富起來的兄弟們，他會站在他們的角度考慮問題，然後設身處地地與他們溝通。“我覺得一旦富到那個程度了，比如上億了，我覺得尊重他，就完全尊重他。他可以有意願不幹活了，他有這個權利做人生選擇。”而當年，他直接告訴對方“這樣是不對的”，今天的他也意識到自己當年的錯誤，“要以灌輸的方式達成共識—這當然是不可能的”。
兩個階層
在2015年5月18日暴風科技舉辦的新聞發布會上，馮鑫向投資人和記者們宣布，他的公司在上市後創造了除他之外的10位億萬富翁、31位千萬富翁和66位百萬富翁。“有票”的暴風科技員工和前員工有130位，按照當日收盤價計算，他們的平均身家約3300萬元。此時，暴風科技已經收獲了它的第36個漲停。
上市之後猛漲的身家，馮鑫總喜歡用“紙麵黃金”這個詞來形容。他早已實現了財富自由。但對他的那些初次遇上財富的同事們來說，微妙的人性在巨大的財富麵前還是會隱約顯露出來。
現在在暴風內部，“有票、沒票成了兩個階層的人”。公司員工中的一種說法傳到了馮鑫那裏：“（公司的股價）反正和我無關”。剛開始，馮鑫聽了心裏有些不舒服，但後來他覺得，自己又必須去理解說這種話的員工的心境，“說這句話的時候，他的心裏一定是有些落寞了”。最近馮鑫正考慮“給在暴風工作一定年限的員工都發些票子，多少發一些，讓他們覺得自己的發展跟這家公司有關”。
馮鑫還聽說，公司內部的很多同事被別人詢問有沒有因為股票發財了，“好多人是八竿子打不到的，早就見不到的同學都來問”。暴風科技CFO畢士鈞的朋友也會和他開玩笑，說，你現在有財富了，你是我們身邊的億萬富翁了。15年前，畢士鈞還是一個“窮學生”的時候，覺得自己“有1000萬就夠了”—當然，1000萬對當時的他來說也隻是一個想象中的天文數字。
財富給馮鑫和暴風科技帶來小煩惱的同時，也帶來了資本杠杆的作用。最近馮鑫做的事情之一就是找到“幫助暴風變強大的牛人”，他不斷地提醒可能成為他的新員工的人們，這裏有成為百萬、千萬乃至億萬富翁的機會。為招到這樣的牛人，除了高薪激勵，他還開出了具有吸引力的股權激勵方案。一則暴風科技“牛人”招募文案裏這樣寫道：“來暴風科技，你負責創造奇跡，我們負責你的財富自由！”
現在的馮鑫變得更忙了，他說“每天的時間表塞滿了”。一個例子是每天晚上回家的時間，以前是10點，現在幾乎總是第二天零點後。他需要趕在比暴風科技更好的同類互聯網公司回歸A股前完成暴風科技的未來布局，這也被他稱之為“暴風科技的窗口期”，他給這個窗口期的時間界限定義為12個月。某種程度上，他現在所做的一切都是在與時間賽跑。
有太多的事情要做：開各種不同的會，見各種不同的人，“跟一些外部資源做溝通”。對馮鑫來說，現在的狀態像重新創業：“業務上我覺得有0和1的區別。簡單來講，你要用今天這個公司的資產的杠杆迅速地去做更大的目標，而不是像原來，你一定要特別考慮投入產出比，然後一點點自己去經營，一點點自己去經營，這個效率非常的低。”