陳宗海在裝修他的一居室的時候，特意在客廳-----如果那也可以呌客廳的話，又分出了一個小小的單間。幹嘛用?給秀秀住。用硬塑板做了門和窗，裏麵放了床和桌子，還給秀秀安了一個暖風機，秀秀很高興，郝琳也很高興。陳宗海又有了一個三口之家，過起了舒心的日子。
婷婷也時常來了，和陳宗海坐一會兒，然後便紮進秀秀的小屋，和秀秀有說有笑，兩個人相處得很好。
然而陳宗海在外麵卻不舒心。二年了，他的廠長當得越來越糾結。
他聽說，調到鋼窗廠同樣做了廠長兼書記的李希福大力支持自己的小舅子。而他的小舅子是個體戶，從原來這個廠拉走兩個業務員，也生產噪聲控製產品。但他們基本什麼設備也沒有，所有的剪板、折彎、打孔等等全到李希福那裏加工。
這倒也罷了，但他們依舊到處造謠，說陳宗海這個廠子怎麼怎麼不行，人員快散了，職工連工資都發不出來等等等等。影響極壞。
陳宗海也問過劉鐵軍。但劉鐵軍他們依舊不輕易得罪人，理由是，無論你國營的、集體的、個人的，隻要治理合格就行。其它一切他們不管。
陳宗海本不想把這些消息擴大，但一個人憋在心裏實在難受。而且業務科裏的業務員整天跑，拚命跑，卻常常空手而歸，又滿口牢騷加髒話，大罵李希福和走了的那兩個業務員。車間呢，自然任務稀少，坐著的時候、聊天侃山的時候居多。
陳宗海本也不想和老馬說這些事。老馬是車間主任兼廠支部書記，或者說書記兼車間主任，但他脾氣不好，點火就著。大約也因為他是黨員和年紀大的緣故。
陳宗海忍了若幹天，終於忍不住。他必須找老馬，也應該找老馬，這不光是工作需要，也屬組織原則。
老馬也正在為車間沒活兒犯愁，靠著牆，正一支接一支地抽煙。陳宗海冷靜地把那些情況說了。老馬聽完以後，胡茬子都奓起來，說：“宗海，咱們找公司，告李希福這小子！”
陳宗海考慮得更深一些，說：“這些情況，公司能不知道嗎？”
老馬說：“知道更好，讓公司處理他！”
陳宗搖頭：“恐怕沒那麼簡單。”
老馬確實是個急脾氣。當天下午，他拉了陳宗海，然後率先鑽進了那輛“別克”車。
綠沙公司的果經理不但是個女的，不但是這個鎮裏多年的勞模，同時也身兼二職：經理兼書記，或者叫書記兼經理。這似乎是這個近郊小鎮上一種上不了台麵的風氣。
果經理正襟危坐，一身職業女性裝，但既無戒指，也無項鏈，連耳環耳筘之類也不戴。絕對的素麵朝天。
老馬說：“果經理，李希福是廠長兼書記，可是他不好好搞他的鋼窗廠，偏偏支持個體戶，因為個體戶是他小舅子，你們管不管？”
果經理問：“有什麼證據嗬？”
老馬說：“他小舅子什麼設備也沒有，裁板、折彎兒、打孔，全是鋼窗廠給加工。請問，李希福要錢不要錢？他小舅子給錢不給錢?我們全是一個公司的，這些情況你們知道不知道？”
果經理疑惑地看著他們，說：“他小舅子也搞環保產品，是不是和你們有競爭？”
陳宗海說：“我們不怕競爭，但我們反對不正當競爭。”
果經理問：“怎麼不正當嗬？”
陳宗海說：“他們到處造我們廠子謠，說我們廠子壞話，還說我跳槽了，早不在這個廠了。”
果經理微微地笑，說：“打鐵還須自身硬。你們不過硬，也不要全怪別人。”
老馬說：“他們是不正當競爭，李希福是腐敗，純粹的腐敗！”
陳宗海拉了拉老馬，不讓他張口就提腐敗。果然，一聽腐敗，果經理的臉拉下來了，沒了一點笑模樣，說：“你們先端正自己的態度好不好？不要張口閉口就是腐敗。”
旁邊的一位副經理過來園場：“好好，你們提供的情況很重要，我們高度重視。但等我們調查了解一下，好吧？”
陳宗海和老馬就這樣出來了。
陳宗海工作這麼多年，跑了這麼多年業務，什麼不懂?其實他並不指望公司在這件事情上真有什麼作為，如果不是老馬拉了他，他是不會來公司的。所以他給自己下了一條定律，不要拿自己這個廠長當如何如何一回事，應該像從前一樣，把自己看成一個業務員。他相信，隻有加緊出去跑業務，多多溝通訊息，時間長了，謠言會不攻自破，是什麼就是什麼。如果要怪，也隻能怪自己，當了二年廠長，反倒疏略了外麵的業務關係，讓別人鑽了空子。
陳宗海真的親自到外麵跑了，這樣過了十多天。
這十多天中，老馬找過陳宗海三次，堅決要再去公司問個究竟。其中一次是晚間到陳宗海家來找。陳宗海說，算了，打過電話，沒人接。其實他沒打電話，是在好意地安撫老馬。
未料老馬愈加氣憤，說：“沒人接？他們都在幹什麼？遊山玩水去了嗎？”
陳宗海說：“大冬天，遊什麼山玩什麼水，隻不過是公司的人太忙。”
老馬說：“不行，非找不可，我就不信他們不給個答複！”
陳宗海無奈，也不好傷了老馬，第二天隻好陪著老馬又去了公司。
果經理的確在忙著。老馬和陳宗海進門的時候，她放下了一個電話，又拿起另一個電話。
老馬不耐煩地在屋裏時而站起來，時而坐下。
果經理開始在本子上記著什麼，抬起頭來問：“你們是不是還為那事？”
老馬說：“對，就為那事。我們眼瞅著沒活兒幹，人家卻忙得很，你們解決不解決？什麼時候解決？”
果經理說：“如果光為這事的話你們請回吧。公司已經有了一個初步想法，你們回去等通知。”
老馬問：“什麼想法？能不能和我們說說？”
果經理的臉又要拉，但又變了，變成了客氣的笑容，說：“既然隻是個想法，哪能先和你們說？”
老馬不依：“怎麼不能說？問題是我們反映的，關係到我們廠的利益。說了，我們也好知道是怎麼解決的。”
果經理起身，到另外一個櫃子裏拿文件。
陳宗海拽了一下老馬，意思是，走吧。
老馬卻如火上澆了油，說：“如果你們不解決也不給答複的話，我們就去鎮裏告你們。如果鎮裏不解決，就到區裏告，說你們串通一氣，弄不好，都有一腿！”
這話比“腐敗”還難聽，陳宗海再一次拽老馬。
果經理專心看文件，如同沒聽見一樣。當然也就不再理他們。
臨出門，老馬用手指著果經理：“看你像模像樣兒的，其實你當得了勞模，不一定能當經理，更別提書記！”
壞了，這話出了格兒，有了人身攻擊的意思。
陳宗海意料壞了，果然壞了。幾天以後，來了一班人馬，其任務是：把這個環保設備廠關掉。關掉後的廠內人員分成兩批，一批歸順鋼窗廠，一批由公司另行分配工作。廠裏所有的設備，全部賣給那家個體戶，因為鎮子裏隻有那家個體戶是幹環保的，賣給別人沒有用。從此李希福小舅子的廠子再用不著到鋼窗廠去加工了。
這便是公司的那個想法，也就是老馬要知道的“解決方案”。
一開始，群情激憤，紛紛揭露李希福的“陰謀”和他的“腐敗”，但腐敗等等，已是家常便飯，不足為奇，慢慢的，也就沒了事。於是該上班的上班，該走掉的走掉；走掉的滿懷怨恨與不平，自尋出路。
但也有把矛頭指向陳宗海的，說大家當初犯了一個大錯誤，根本就不應該擁護陳宗海當廠長。他當了廠長，反而把廠子毀了，把大家也毀了。因為他反對領導，攻擊果經理果書記。
陳宗海感到莫大冤枉，有苦說不出。反對領導的不是他，是老馬----如果那也呌反對的話。攻擊果經理也是老馬，而不是他----如果那真呌攻擊的話。即便訴苦，也是老馬訴得多，陳宗海訴得少。
陳宗海也忽然想起了李希福曾經說過的一句話：我要不想用你，管你是誰！
同樣，要讓你廠子關張，管你什麼廠子。
可憐的老馬，他哪也不去，申請了內退，拿魚竿釣魚去了。
陳宗海更可憐，不但招了一身非議，同時把工作也丟了。
但公司領導及果經理本人並不虧待陳宗海，他們都找過他，首先肯定了他前一段的工作成績，又提出後一段的不足，然後，把他調往另外一單位，依然去做廠長或者經理。可是陳宗海沒有點頭，他熱愛環保，喜歡搞噪聲控製和粉塵治理，這是他的專業，熟悉和精通所有的產品和全部的工藝流程。除此之外，他不想幹別的，更別提當廠長或是經理。
不去就算了，怪不得領導。你不想走仕途，人生路上全憑你自己的選擇。
不久，李希福來找他了，要他和他一起幹，給他個副廠長之類當當。
李希福的小舅子，也就是那個正春風得意的個體戶，喜滋滋、樂洋洋，提著重禮，又畢恭畢敬地也來找陳宗海，說去我那兒吧。我那兒是您的老本行，我拿您當祖師爺供著，您就是我的顧問，您就是我的老師，怎麼樣？
陳宗海能去嗎?不但李希福那兒不去，他小舅子，對不起，重禮拿走，人也請出。讓你在我家裏坐會兒就算不錯了。
這呌什麼？說得好聽，這叫硬骨頭。說不好聽了，這叫一根筋。
劉鐵軍給陳宗海打電話說：“老陳，你也不用難受。當前的發展趨勢就是這樣，個體一天天增多，國營、集體企業一天天減少。”