第146章傳言再起
在對寧秀有了進一步的了解後，祈一征針對安寧城區範圍小、城市人口少、經濟總量低、工業發展水平差等現狀，在寧秀的發展目標上，提出了“擴大安寧城區規模，加快寧秀城市化進程，建設西部中等城市”的奮鬥目標；在經濟工作上，祈一征提出了“發揮資源優勢，優化資源配置，發展特色產業，壯大三大支柱”的奮鬥目標；在社會事業上，祈一征提出了“拓展地方財政支持渠道，加大公用設施建設力度，提升寧秀傳統文化品牌，提高群眾整體生活水平”的奮鬥目標。祈一征提出的這些奮鬥目標，既切合寧秀實際，又富有前瞻性，是祈一征在充分分析了寧秀的現實狀況，認真研究了寧秀所處的特殊地理位置，學習借鑒其他和寧秀市情類似地方的發展經驗和途徑，通過充分論證後提出的，可以說是給寧秀規劃了一個明確的發展前景，使寧秀的工作和發展在今後幾年乃至更長的一段時間裏有了更明確的努力方向。通過這一目標前景的描述，能夠更好地有效激發寧秀幹部群眾的工作積極性和主動性。
在不到半年的時間，祈一征就在全麵熟悉了解寧秀情況的基礎上，提出了上述比較係統也比較完整的工作思路。祈一征工作能力強，經驗也十分豐富，辦法點子多，頭腦清醒，思路清楚，無論在哪個崗位上，都能做出優異成績，得到其工作過的地方的幹部和群眾認可。但由於其父母年齡大，身體又不好等原因，一直無法離開雙陽，因此在雙陽工作的時間較長。而在雙陽市，由於一直是副職，祈一征的不少想法和抱負都無法按照自己的意圖去實現，特別是整體推進一個地方發展的願望，就更是無法實現。到了寧秀後，盡管從市委的角度來講，仍然是一個副職，但從政府的角度來講，也是處於一把手的位置，加上政府的主要職責就是抓經濟工作和社會事業，這樣就使祈一征全麵施展自己才能有了用武之地，盡管祈一征也感到由於受胥忖朱極左思想的影響，寧秀缺乏能夠勇於創新、大膽幹事的環境和氛圍，但祈一征想，不管胥忖朱如何執政，隻要自己真心謀發展，實心幹實事，就既會得到胥忖朱的理解和支持，也會得到寧秀廣大幹部群眾的理解和支持。
在對胥忖朱的認識上，祈一征和極大多數人一樣，都犯了一種習慣性的思維錯誤，從而出現了嚴重的誤判——他們沒有想到胥忖朱是一個完全不能用常規思維去認識和判斷的人。胥忖朱認識問題、處理問題的偏狹思維和極端手法，以及其低下的智商，是任何一個思維正常的人都想不到的。祈一征用正常思維考慮出來的任何問題，胥忖朱都會覺得是在挑戰他的權威，是在和他作對，尤其是他感到自己將可能失去在寧秀的這些權力的時候，更是對任何問題都顯得特別敏感。
看著這一段時間祈一征有聲有色的工作，不僅使寧秀各方麵的麵貌都發生了顯著的變化，而且寧秀的廣大幹部群眾對祈一征的評價也可以說是前所未有。對此，胥忖朱在內心裏很是嫉妒，也因此對祈一征感到極為不滿，認為祈一征的這種努力，是在刻意顯示自己，是有和意和他過意不去，是想以此來收買人心，並以此來爭奪自己市委書記這個位置。
正在胥忖朱對祈一征事事處處都感到耿耿於懷之時，並且覺得似乎是事事都不順，處處都遇阻的時候，胥忖朱要被調到省上的一個冷門部門去任職的傳言就在社會上紛紛揚揚地流傳開來。剛開始流傳過一陣，中間又停了一段時間，似乎這些傳言已經被製止，但過了一陣後，這些傳言又再次在社會上流傳起來。據這些傳言說，胥忖朱將被調到省社科聯去任專職副主席，由祈一征接任寧秀市委書記職務。之所以要把胥忖朱調到省社們聯這種冷門部門去，是因為新來的省上書記了解到胥忖朱在寧秀的所做所為非常不滿意，認為原來的省上書記力排眾議把胥忖朱提拔起來，本身就有違幹部人事紀律，為了樹立自己到平康省後的良好形象，新來的省上書記要對原來省上書記的一些不妥行為進行糾正，而從胥忖朱開刀是最好的對象。