正文 第69章我們又不是不認識新鮮甜嫩(1 / 2)

“可是,你都沒了解我……”唐馨覺得他就這樣招人也太隨便了。

嚴洛寒解開了西裝的扣子,扯鬆領帶,恢複故態,笑了笑說:“我們又不是不認識,我相信你一定能做好就夠了。”

“你也不問我為什麼離開一家全球五百強的外企?”唐馨還是想把自己的工作經曆如實告訴他比較好,避免以後產生勞動糾紛。

“難道你覺得自己無法勝任行政主管這個職位?”嚴洛寒激將的反問她。

“不是,我可以勝任。”

“那就夠了,至於你以前為什麼離開那家公司並不重要。”他站了起來幹脆的決定說,“明天正式來上班,現在帶你去看下你的辦公室。”

“嚴洛寒,你公司裏的員工都是這樣招來的嗎?”這算是麵試嗎?讓唐馨感到自己不是靠實力得到這份工作的,起身要離開說,“我想我不會接受這份工作的。”

洛寒攔住她,解釋說:“我原本是打算正規麵試的,可一看到你,覺得大家都挺熟了,怪別扭的,你沒有這種感覺嗎?再說短時間的麵試也看不出什麼,隻有能工作後我才能看出你的能力。”

他起先是想在唐馨麵前顯一顯老總的威風,可一見到她就擺不出譜來,也覺得沒必要。

“你要是工作做得不好,我也不會因為跟你認識就容忍,照樣會解雇你。你的試用期是三個月。說實話我的分公司剛成立,行政這塊一團亂,你敢接受挑戰嗎?”他上次和她去長城時已見識到她的倔強,擺出一副你肯定不敢的表情,請將不如激將。

“為什麼不敢,辦公室在哪裏?我明天會準時來上班的。”她欣然接受挑戰,絕不能讓嚴洛寒看低她,為他工作是憑自己能力吃飯,有什麼好怕的。

到洛寒的分公司上班後,她發現行政這一塊的事務確實是夠亂的。

分公司成立不久,最近招了不少人,從a市總部調過來的老員工,全是套用總公司的一套管理方法。

但因為地域的差異,總公司的製度管理和方法並不完全適用於分公司,所以新招的本地員工對a市空降的管理層抵觸情緒很大,好多工作都沒法正常有序的進行。

開始的一個月唐馨什麼具體的事也沒做,隻是成天的和行政部的其他主管同事吃飯聊天,下班後還主動約幾個女同事去逛街。

公司裏很快就有些風言風語,說她其實沒什麼能力,靠得是和大老板有一腿,頂個虛名混薪水而已。

流言越傳越真,就連唐馨自己無意中也聽到了這些閑言碎語,她進公司時是到老總親自麵試,還一下就給了她一個中層管理的職位,難免引人猜忌。

嚴洛寒也沒法坐視不管了,今天一來上班就通知她到他的辦公室來。

身正不怕影子歪,唐馨很鎮靜的拿著一份文件來到總裁辦公室。

推門而入,嚴洛寒麵無表情,秉公無私的說:“已經一個月了,我沒發現你有什麼能力?我請你來不是來休閑娛樂,結交朋友的,就算要得罪建軍,我也不能讓你再擔任行政主管這個重要職位。看在朋友的情麵上我會把你調到一個相對清閑的部門。”

他這個看似不學無術的公子哥,還沒到公私不分的地步。