南存輝說，總理說得很有道理，太陽能產業能否得到健康發展，第一要看產品是否真正清潔環保無汙染，第二是成本能否做到和傳統能源等價。正泰一開始就研發生產無汙染！低成本！世界領先！中國最好的第二代太陽能矽基多節薄膜電池產品，通過設備國產化及智能電氣係統的配套能力，不斷降低光伏發電成本，有望在近年內達到與傳統能源等價。而且，第二代薄膜電池不僅耐高溫，適用於沙漠等高溫地區，還可做玻璃幕牆，廣泛應用於建築一體化。太陽能光伏利用是世界能源格局優化發展的趨勢，建議國家抓住機遇，站在打造我國光伏產業國際競爭力的角度，像互聯網時代的美國一樣，扶持出幾家中國的世界級光伏企業。製定太陽能規模總量規劃，加大應用推廣力度，明確上網電價和電量收購，拿出部分外彙儲備，建立海外新能源電站建設基金，要求涉外金融機構提供配套，支持有條件企業走出去，投資建設太陽能電站，帶動產品配套銷售，擴大就業機會，支持節能減排，樹立大國形象。
溫總理聽後，強調了他就新能源發展說過的四點意見：一是新能源的發展是個方向；二是太陽能、風能在新能源中是個重點；三是新能源要發展，必須突破技術瓶頸；四是新能源的應用一定要降低成本，太陽能發電電價要降到與普通火電等價，最好是比它們低，才好推廣。
南存輝聽後，連聲說：“對對，總理說得很對！”
四
看完展廳，臨時“插播”了一段反映正泰創業之路的電視專題片。
隨後，溫總理一行興致勃勃地來到正泰終端電器製造部ＤＺ４７裝配車間參觀。
一路上，總理看得很認真，問得很仔細。南存輝向總理彙報說，我認為辦企業心態很重要，賺錢當然是第一的，但不是唯一的。有句老話說“采得百花成蜜後，為誰辛苦為誰甜”，所以企業家應該有種平和的心態、奉獻的精神，企業要樹立一種健康向上的價值觀。
總理問員工福利怎麼樣，南存輝說，公司為全體員工建立了養老、醫療、失業、工傷、生育五種保險和住房公積金，還是浙江省第一家甚至可能是全國第一家推行全員社會保險的民營企業。這時，中共浙江省委副書記、省長呂祖善補充說：“社保正泰抓得早，１９９８年的時候我讓小南帶個頭，他們很快就搞起來了。”
南存輝還向溫總理彙報了企業重視黨建工作，重視員工思想教育，還積極承擔社會責任等問題。在旁的正泰集團黨委書記林可夫插話說，去年汶川５·１２大地震發生後，正泰積極行動，捐款捐物達２０００多萬元，員工自發捐款２００多萬元。
“很好！很好！”溫總理稱讚。
走到環保無氣味移印設備前，溫總理詳細詢問了正泰對噪音！汙水等處理的情況。得知各項流程均嚴格按照“ＩＳＯ－１８０００環保認證”和“ＯＳＨＡＳ１８０００職業健康安全認證”來進行時，溫總理高興地點了點頭。
看到正泰現代化的立體倉庫，溫總理問，你們的產銷率達到多少？有沒有出現滯銷積壓現象？南存輝告訴總理，正泰是以銷定產，產銷率很高，基本沒有產品積壓情況。
這樣的狀況，同樣令總理欣喜。
流水線上，看到很多員工都專注於手頭的工作，沒有注意到大隊人馬的到來。溫總理關心地問，員工們的工資是計件的吧，不要影響他們的工作。
並笑問，你們不是故意擺樣子給我看的吧。
南存輝說，業務確實很忙，春節以來一直加班，今天休息日與昨天進行了調整。
“工人有事做好啊！”溫總理感慨。隨即幽默地說，“那麼多的人，我怎麼找不到一個能說上話的啊。”
行進途中，一個站立工作的鐵芯專機操作員出現在溫總理的視野裏。
“咦，終於抓到一個了，這不會影響他的計件吧。”溫總理笑笑，向他招了招手，“小夥子過來過來。”
“來，先握個手！”總理親切地握住小夥子的手。
小夥子名叫盛斌，接下來是溫總理和他的一段對話：
總理：“小夥子是哪裏人啊？”
盛斌：“我是江西九江人。”
總理：“是不是靠近山區的？”
盛斌：“是的。”
總理：“你們那裏有很多人都在這邊打工嗎？”
盛斌：“嗯，是的。”
總理：“你是什麼時候到正泰的？”
盛斌：“２０００年到正泰的。”
總理：“在現在這個崗位上工作了多久？”
盛斌：“有５年了。”
總理：“你的老婆孩子呢？”
盛斌：“都在這裏，老婆也在正泰上班，孩子也在這邊上學，在這裏生活很穩定。”
總理：“這個機器主要是生產什麼的？”
盛斌：“是生產鐵芯的。”
總理拿起其中一個鐵芯看了看，“這裏麵還有彈簧呢。”