秘書很年輕，被李驍糾纏得有些心煩，實在無法就說了實話：“您也別跟我這磨了，實話說吧，我們老總不會見你的。”
李驍一聽，愣了，問道：“為什麼？”
“我也不知道，隻是聽老總吩咐的。”
“不對啊，我是第一次來，他怎麼會不見我呢？”
“您就別問了，我這麼跟您說吧，不光是不見您，凡是富士春來的人他都不見。”
這讓李驍很詫異，想不通是為什麼。因而他對秘書說：“麻煩你跟我說清楚，當時你們老總是怎麼跟你交代的？”
秘書明顯有些不耐煩，但還是忍著要發怒的情緒，鄭重地說：“我們老總吩咐了，任何富士春集團來的人一律不見，不得預約。”
李驍這才聽清了，也明白了，謝過秘書後就暈沉沉地往出走。他實在不理解，自己才第一次來，關雄為什麼發出這樣的命令？
李驍把自己一個人關在家裏，總也想不通關雄的異常舉動。三年沒見了，難道人真會變化那麼大嗎？
李驍得不到答案，也隻好把這步計劃暫時放下，等等看再說。然而意外的是，他等來的卻是另一件喜事。
袁經理不知如何費勁周折找來一超級大客戶，那客戶是個外國豪客，非常有實力，袁經理很希望能和他談上生意，但苦於不會英語，交流不暢，談生意很困難。後來袁經理找李驍詢問，說有沒有合適的翻譯幫個忙。李驍就問了緣由。
袁經理也不避諱，直接說了實情，而李驍則拍著胸脯，說一切都包在自己身上，翻譯的事不成問題。
袁經理驚喜地瞪著眼睛看李驍。
李驍則解釋說他自己英語很好，曾經和老外談過生意。
袁經理一聽就高興了，心想找對人了，還許諾說，若這次生意談成了，兩個人各分一半傭金。
李驍倒是不在乎錢，但眼下正需要一個拿得出手的業績給公司董事會那幫人看，說白些就是要給高穎看，因而他更希望此單能談成，也更加盡心。
李驍和袁經理共同研討出了方案，經由李驍出麵去和外國豪客洽談。起初那豪客很刁鑽，竟提出一些不合理的要求。可有多年留學經驗的李驍熟知外國商人的思維模式，以及對方的文化特色，故而能夠知己知彼，找對切入點，一舉戳中要害。
另外，李驍的風雅談吐，不卑不亢的行事風格令那老外刮目相看，引起老外極大的興趣。比起生意來，老外對李驍這個人更想多了解一些。他們後來談得越來越投機，雙方都在互相欣賞對方的優點，因而走得更近。經過近兩個月的努力，雙方終於達成協議，簽訂富士春有史以來最大的訂單。這一單做下來，就是上億資金的注入。
袁經理聽到都合不攏嘴了，心想光靠這一單就夠後半生所有花費的了。李驍自然也很高興，他覺得終於有底氣和資曆可以在職場上走得更遠。
此消息一傳出，驚動全公司啊，沒兩天，連各地的分公司都知曉了，紛紛發來賀電。
在簽訂大會上，李驍和袁經理是足足風光了一把，成為上帝的寵兒，頻頻受到各方人士的祝賀與羨慕。
由此，他們倆賺足了眼球，得到高穎和其他董事會成員、高管們的高度重視。那些高管也的的確確被震撼到了。而這兩大功臣也一躍升職並成為金牌營銷部門，成為整個富士春的勞動楷模和先進。
袁經理沒想到，幹了那麼多年了終於迎來事業的第二高峰，坐上了銷售總監的位置。而李驍也與他平級。兩個人都互相道賀，互相感謝。
袁經理私下在餐廳和李驍小小慶賀了一下，舉著高腳杯，望著杯中的紅酒，喜不自勝地說：
“哎呀老弟，沒想到我老袁還有今天，以為今後會一直是個小小的部門經理，沒想到這次能有幸升職為總監，真是不敢相信。這一切還要歸功於老弟你才是，沒有你出麵相助，我斷然談不下來。我都無法跟老外溝通好，又如何能談生意呢？”
“袁哥說的哪裏話，小弟我要謝謝你才是，是你費勁心力找到那老外的，不然我也沒有發揮的餘地呀。”
袁經理笑笑說：“總之，這次咱們哥倆配合的相當默契，以後再接再厲啊！”
“對，再接再厲，哈哈哈……”兩個大男人竟開懷大笑起來。
李驍已經很久沒這樣高興了，也許是借著酒勁，或是想到自己的願望即將一步步實現了而感到高興吧。
袁經理吃了幾口菜，笑嗬嗬地對李驍說：“不過說實話，雖然客戶是我找來的，可也是拖老弟你的福啊。”