鼎新雖然財大氣粗，隨便拿出幾億十幾億不算問題，可是，鼎新的錢也是錢，並非想拿就能拿出來。Ｗｗ Ｗ ＣＯＭ
沒有合理的手續，韓夢婷自己也不可能做主。
與會高層對此不再提出意見，總得來，等於鼎新加撥一部分資金注入夢婷房地產公司，而注入這筆錢後，鼎新成為夢婷房地產當仁不讓的大股東，占據其中的百分之七十五的股權，這樣，對於鼎新倒是好事。
而從商業運作上來看，不論汽車城，夢婷苑，還有現在將要重新立項的北園鎮規劃，都沒毛病，運作空間巨大，商業價值遠非別的項目可比。
有些高層不禁推測，剛剛成立的夢婷房地產公司必將有一番大作為。
會議最終通過此方案，同時再次向夢婷房地產調撥資金兩個億，作為北園鎮一期投資的運轉資金。
韓夢婷以為就此沒事，還想宣布散會，孫雷連忙舉手道：“韓總，且慢！”
“還有什麼事嗎？”
“我們要人啊！”孫雷毫無掩飾的道。
公司業務擴大一倍，必須有人幹活才行。關於要人這件事，私下孫雷彪哥還有陳新斌商量過，夢婷房地產現在還能正常運轉，那是還沒展開，真正展開項目，人才是第一位。
“以為我不是過了嗎，你們要人給人，要錢給錢……”
孫雷嘿嘿一笑，“韓總，我的是我們手底下卻管理人才，工人要誰都差不多，但管理人才必不可少。”
“吧，都要誰？”
孫雷伸手招呼陳新斌，這位在孫雷的手底下幹了一段時間後，氣場已經不同以往，比以前更加沉穩和幹練，主要自信心得到大幅度提升。
陳新斌起身離席，將一份早已打印好的名單遞交給韓夢婷。
“韓總，要的人不多，十二個！”
還不多，一要就要一打人，簡直獅子大開口。
當韓夢婷看過名單後，不禁有些遲疑。
這裏麵不少都是鼎新重點培養的年輕骨幹人才，名校高材生，這些人幾乎以後都可以挑大梁。
“舍不得了，韓總？”孫雷問了一句。
“不會，我過的話當然算數，孫經理，你現在就把名單念一下，所屬哪家公司的，都無條件放人，這些人下午準時去夢婷房地產報道！”
妥了，韓夢婷此話一出，孫雷便吃了定心丸。暗中朝韓夢婷伸了伸大拇指，孫雷開始大大咧咧的念起來。
要人？現在是重視人才的社會，好人才必須搶，不搶要不過來！
趁著擴展業務之際，孫雷一下子要了十二個管理人才。當然，幕後舉薦的是陳新斌，因為夢婷房地產公司之內，隻有他最清楚鼎新的構架。
嘚啵嘚，十二個人名單讀完，在座的都有點傻眼，因為這些人無一例外是自己手下得力幹將，正所謂，千軍易得一將難求。
工人不夠可以應聘，隨便拉過來差不多都能將就，隻是管理人才才是重中之重！
這次，孫雷三人趁火打劫，占了大便宜。