簡寧今天一上班，剛打開電腦刷新集團的oa辦公係統首頁，首頁“公司新聞宣傳欄”那裏就彈出兩條最新的人事任免新聞：
各職能部門、分公司、子公司：
經董事會研究決定，任命董事會秘書歐尚賢先生兼集團監事會主席，協助董事長全麵負責集團風控工作，分管集團證券事務部、審計委員會及審計監察法務中心風控中心。
二〇一五年十二月二十九日
各職能部門、分公司、子公司：
經公司領導研究決定，免去集團高壽道財務部總監職務，改任集團“城市銀行籌備辦”主任。
二〇一五年十二月二十九日
一夜之間，空缺的三年的審計監察法務風控中心負責人塵埃落定，掌管集團錢袋子十八年之久的財務總監被調崗！
不要說公司內部，整個國內投資市場、甚至整個亞洲市場都會受到這兩條消息的震蕩！
簡寧第一反應就是點開自己的證券交易賬戶，看看公司的股價最新走勢。
股價正成一個“N”字形起伏不定的走勢，顯然，得知了這條消息的股民、股東正在觀望、博弈。
簡寧正看著股價的時候，顏名滿麵春風地陪著歐尚賢走了進來。
兩個人都很客氣地寒暄著。
顏名道：“哎呀，集團把歐董派過來做我們部門的頭，我們以後的日子可就有盼頭了。”
歐尚賢把嘴裏叼著的煙拿下來，笑罵道：“狗日的老顏，少給老子耍花花腸子，業務還是你熟、團隊還是你帶，要給兄弟們漲薪水或者有什麼經費不能報銷的，拿過來我去跑腿就是。”
就這麼一句話，整個部門所有員工的眼睛都驚喜地聚焦了過來。
審計監察法務中心風控中心一共有8個審計師、8個律師、8個監察員，再加上新來的資料簡寧，和常務副總監方圓、助理總監顏名，這27人的工資已經兩年多沒漲了。
歐尚賢看出了眾人眼中的期盼，他一下子拿出了安東集團頭號軍師的魄力，站直了身子大手一揮道：“兄弟們放心，今年一定給你們漲薪水，至少每人每月加漲三千！”
“刷”......除了顏名外，大家都激動地鼓起掌來。
畢竟，除了方圓和顏名，其他部門員工的工資平均就是一年三十萬上下，一下子平均給漲10%，大家也都挺滿意的。
顏名心裏非常失落，方圓平時是不管事的，所以整個部門的人員，其實都是顏名招進來、帶出來的，他苦心經營這支團隊多年，總指望著這支團隊在日後安東集團的組織體係裏邊，成為他的“親兵”，為他逢山開路、遇水架橋。
可是今天他再一次看到了他和歐尚賢的差距。
顏名不是沒跟人事那邊提過給部門員工漲工資，但人事那邊總是敷衍他說：“等等、等等。”