我的運氣還算不錯，上班一個月還不到的時間就獲得了一個陪副局長劉力軍下縣區調研一周的機會，主題是要摸清基層群眾的精神文化生活現狀，存在的問題和不足，以便尋求解決這個問題的對策。
劉局之所以選擇了我陪同他，按他的說法是我跟他都是新到文化局的，兩個人都要熟悉一下基層的情況。但另一層意思其實是他看中了我是一個研究生，文筆不錯，這一周時間各縣區走過一遍之後，調研報告的事就由我來操刀解決了。
我還不知道自己麵臨著另一個重大的考驗，隻覺得下去走走比呆在機關裏肯定新鮮，自己在學校裏呆得也太久了，借這個機會看看基層到底是一個什麼樣子。
同行的還有一位幹部處的李處長，他私下交代我，跟領導下基層，眼珠要活絡點，尤其是喝酒的時候，要有保護領導的意識，一開始不能多喝，否則領導沒醉，你卻醉了，那是很忌諱的。但也不能讓領導一直在喝酒，否則，領導倒下了，你還沒倒下，那就更沒有道理了，說明你沒有保護好領導，所以什麼時候喝，什麼時候不喝，什麼時候出擊是最佳時機，這些都要靠自己的細心觀察和良好的悟性。
我聽了李處長這番話愣了大半天，心想這喝酒也太難了吧，俗話說伴君如伴虎，真的一點不假，看來這一路下來肯定要受不少洋罪，幸虧李處提醒，否則我真的什麼也不知道。
第一站是S縣，下午兩點從市政府大樓前出發，不到一個小時就到了S縣政府大院。縣文化局接待得很隆重，局長副局長差不多都到齊了。首先是安排去看了一個村子，跟老百姓座談，然後是到鎮政府的會議室裏開了一個彙報會。劉局認真地聽著，一邊還在一個本子畫著什麼。我更是不敢怠慢，攤開本子，拿起筆就沒有停下來。我心裏很清楚，領導帶我下來，決不是走走看看，喝酒吃飯的。我覺得群眾座談會有點滑稽，發言的群眾好像是提前安排好的，鎮領導村幹部幾乎都是念稿子，都把自己所做的工作大講了一番，極力給上麵來的領導一個好印象，講到問題的時候卻避重就輕，兩三句帶過，這樣的調研有什麼意思？到時調研報告怎麼寫？
重頭戲在晚上的酒桌上，這時候劉局的風采真的令我大開眼界，酒量大，酒風好，大有兵來將擋，水來土淹的氣勢。縣文化局大大小小的幹部輪番上陣，不斷“打的”（端著酒杯到領導身邊的一種形象說法），但劉局絲毫沒有要醉的跡象，酒到了他的口裏跟水沒有兩樣，不虧是軍人出身，這豪飲的功夫著實了得。除了在這桌喝，劉局還到了另外幾個包廂轉了一圈，都是熟人，有的還是市裏的領導，這一轉又是不知道多少杯白酒下肚。但回來的時候，劉局還是神采奕奕，臉上泛著紅光，話也滔滔不絕起來。
我按照李處的指示，一直密切關注著劉局的動向，希望發現他搖搖欲醉的時刻衝上去挺身救駕，但這樣的機會一直沒有出現，原因很簡單，劉局的酒量太好了。
接下來的幾天裏，我陪劉局連續跑了其他幾個縣區，到處的情況都差不多，座談會彙報會都是一個模式刻出來似的，劉局的講話也變得千篇一律了，好像一直在重複著在S縣的講話，可他分明是到了不同的地方了啊。我覺得搞這樣的調研，參加這樣的會太沒意思了，第一次對機關裏這一套做法感到了一絲厭倦和無聊，第一次在心裏問自己，當初選擇到機關來做公務員是不是錯了？
每次跟劉局長從某個縣回來，我都拎著大包小包的當地的土特產，這種體驗讓我覺得很新鮮也很別扭，因為在這之前我從沒有這樣白拿過別人的東西，倒是偶爾給別人送過禮，比如給導師就送過。我曾經痛恨過社會上白吃白喝白拿等醜惡做法，但沒想到自己這麼快就成為其中的一員了。