人事總監胡豔茹走了進來：“林總，跟您彙報一個事情”。
林水根正在跟胡德班喝茶談事，見胡豔茹進來要彙報。
“豔茹，你說吧，有什麼事情”，胡豔茹就說道：“林總”；“最近咱們的工人流失很多，還都是技術工人，這是一個問題”。
林水根就是一愣，現在這個年代，技術就是錢啊，培養一個技術工人。
很是費勁，沒有一年半載是訓練不出來的，技術工人就是寶。
林水根就問胡德班：“這個事情你知道嗎？”胡德班就是一愣。
“林哥，這事我聽說了，沒在意，是這麼回事：咱們市裏各個國企”；“都在招人，還必須是農村戶口，但需要一萬塊，叫農轉非”。
林水根一愣：“農轉非？還一萬塊？這不是變相集資啊？”
胡德班就是一笑：“林哥，咱們集團不缺錢，不代表這別人不缺”；“現在銀行緊縮銀根，各個企業都貸不出資金，就想了這個辦法”；“據說，市外貿率先這樣做的，隻是農轉非就是一萬人”。
林水根一愣：“一萬人？這麼多，這麼安排他們？將來難道不發工資？”
胡德班就笑了：“發不發，那是今後的事情，現在手裏有了錢”；“就能緩解困難，嗬嗬”。林水根歎息道：“這不是飲鴆止渴嗎？”
胡豔茹問道：“林總，您說怎麼辦？”林水根沉吟了一下。
“豔茹，你這樣做，誰要辭職就收回所有的保險，要是一定要走”；“需要他們交齊所有的保險金額，你去跟葉雲商量一下”；“製定一個措施，大意是說，要簽訂勞務合同，任何一方不能擅自毀約”；“另外，加大宣傳，尤其是那幾個重體力的廠子”。
胡豔茹笑笑：“林總，這樣，恐怕擋不住農轉非的浪潮”。
林水根沉吟了一下：“我們雲水集團，已經全員入保，隻要幹到”；“男60，女50，就可享受退休製度，跟城市正式工，有什麼區別？”
“重點是你們沒有把集團的政策，宣傳到位，你這個人事總監就不合格”。
林水根一發火，胡豔茹嚇的趕緊出去找胡葉雲了。
胡豔茹是今年才畢業的大學生，放棄了國家的安排，主動到了雲水集團。
她也是雲水村人，可她的家裏沒有什麼關係，國家安排的單位。
胡豔茹根本看不中，就應聘到雲水集團，她跟胡葉雲還有一點親戚關係。
胡葉雲就利用自己的權利，一上來就給她安排了一個人事總監的職位。
可以說是很照顧了，林水根也不會說什麼，這也是胡葉雲的權利。
要是林水根，連這點權利都不給胡葉雲，那是不明智的。
過了一天，胡葉雲就召開了集團的中層會議，很是嚴肅的說了這個問題。
那個廠長要是留不住人才，就自動解職，可以給優秀工人和技術工人。
還有那些專家人才，更高的福利條件，隻要給集團創造價值。
雲水集團就是不惜本錢，留住人才，各個廠長回去之後，就迅速落實。
在雲水集團內部，就迅速的刹住了農轉非的風潮。
可是，在梧桐市，林水根就聽到了風聲，農轉非熱潮是越演越烈。
回到家裏，於淑君就得意的告訴林水根，市局現在發財了。
最近隻是農轉非的費用，就收取了3個億，林水根是大吃一驚。
“怎麼會這麼多？”於淑君笑笑，說道：“你大驚小怪什麼？”
“一個農轉非市局隻收3000元，企業還收6000元，市裏還要1000元”。
林水根很是不理解了，這些人真是瘋了，隻是一個農轉非。
梧桐市就湧入了10萬人，這個風氣還在迅速的蔓延，林水根就是歎息。