破除妨礙改革發展的思維定勢
能力修養
作者：佚名
2013年11月，黨的十八屆三中全會就全麵深化改革作出總體部署，提出了改革的路線圖和時間表，涉及15個領域、330多項較大的改革舉措。僅幾個月的時間，舉國上下迅速掀起投身改革實踐的熱潮，但也有個別地方和部門還沒有真正“動”起來。
沒有真正“動”起來的原因主要是某些領導幹部頭腦中存在著“合意則取、不合意則舍”的“思維定勢”：符合地方或部門利益的改革舉措就立馬搞出來，不符合的就忽略掉；容易改的就改，有難度的就擱置下來。類似的習慣性思維，對全麵深化改革十分不利。當下全麵深化改革的各項舉措，都是立足國家整體利益、根本利益、長遠利益進行部署的，都是從國家治理體係和治理能力的總體角度考慮的，也都是針對經濟運行和群眾反映強烈的突出問題的，且每一項與每一項都互為關聯、互為製約。如果某方麵改革“拖後腿”，全麵深化改革就很難推進下去，即使勉強推進，效果也會大打折扣。什麼地方改，什麼地方不改，什麼地方率先改，標準不是哪個部門或群體自己的“小九九”，而是看是否對黨和人民事業有利，對最廣大人民有利，對實現黨和國家興旺發達、長治久安有利。
“思維定勢”的問題，說到底是站在誰的立場上的問題。國家主席習近平在索契接受俄羅斯電視台主持人采訪時說：“我的執政理念，概括起來說就是：為人民服務，擔當起該擔當的責任。”這是一麵鏡子。在全麵深化改革進程中，遇到關係複雜、難以權衡的利益問題，我們都要以此為鏡，認真想一想我們是為誰服務的？我們該有多大的擔當？有利的、該改的，就要堅定不移地改，這才是對曆史負責，對人民負責，對國家和民族的未來負責。