“你從哪兒得到廠裏要處理設備的消息？”
畢竟歲數大的人心裏更有城府，肖文祥想套他的話來坐實廠裏頭頭們的打算。那些大股東全都撤資逃跑之事，全廠職工心裏都壓著一塊大石頭，已資不抵債的企業還有這群人在釜底抽薪。
“你們對鋼廠就那麼有感情？”
麵前兩位普通工人退香煙緊接著態度發生的一百八十度轉變，說出的話更有些傷人，讓陳濤一愣，頗為驚訝地反問道。
“在廠裏幹了幾十年付出了全部的心血，你說該不該對它有感情？還有幾年就能正常退休，卻說關門就關門，失業下崗後又叫我上哪去找合適的工作？…”談到對工廠的感情，肖師傅隨口就將心中的怨氣發泄了出來，更是以教訓的口吻在講。
“你們都願意在廠裏幹，那為啥就不設法提升鋼材的檔次？市場競爭那麼激烈，不注重品質生產得再多也抵不上惡性競爭，…”盡管肖師傅的話有些傷人，但他對工廠的舔犢之情卻讓陳濤很是欣賞，繼續發問道。
“生產指令書是計劃處在安排，廠部那些頭頭們沒頭腦關工人啥事？下達的指令書我們哪爐煉廢過？…早就提過一些合理化建議，他們不聽有啥辦法？”
“假如能重新開工，要試製強度最難的特種鋼，你們有沒有信心？”
“隻要有生產指令書我們就百分之百的執行，有啥了不起？…當年試製440高強度刃具鋼時連指令書都不全，我們十幾個爐前工硬是憋著一口氣，三天三夜守在爐前沒合眼，還不是將它攻克下了！”提到當年試製第一爐特種鋼的情形時肖師傅滿臉的驕傲與自豪，從自家兜裏掏出一支香煙叼在嘴上，想點燃卻因有些顫抖的手幾次打火都沒成功。
“哦，你就是肖文祥，當年帶頭苦幹的功臣組長？哈哈，哈哈，真是幸會，…肖師傅，問你一句，440鋼的屈服度隻有五兆帕，假如煉製強度要高它很多的鋼材你敢不敢帶頭像當年那樣去做？”
“有Q的不敢？…隻是再沒機會了，你咋會知道我的名字？”眼前的年青人看來對廠裏的情況相當了解，隨口就報出了當年幾位受到廠部嘉獎的工友，態度還那麼友好。拒絕對方遞來的香煙，此時肖文祥反倒遞出自己抽的劣質香煙。
“哈哈，哈哈，兩位師傅，既然你們閑著沒事不如陪我到車間轉轉，爭取3號高爐能早點複工，與其舍近求遠地到外麵打工還不如就在廠裏幹，職代會不僅要宣布生活區電力設施的改造，還要討論複工後如何提高在崗人員的生活福利呢，…”
“你講的這些是真的？”三十多歲的周六娃十分驚訝地確認道。
“嘿嘿，當然是真的了。我敢同你們打賭，最根本的是淮鋼不僅不會倒閉，反而會更加的紅火！”
……
“老劉，說話時注意點這幫人來者不善。馬占奎是不願吃虧、服輸之人，暗地裏同省市一些主要領導關係很鐵，…”
事情全湊到了一塊，正準備召開職工代表大會，哪曾想由市政府秘書長帶隊，市委組織部、各主管局的幾位負責人不請自到。沒辦法，劉國鋼隻得讓副總楊華明代為主持職代會，自家出麵來接待這些湊熱鬧的上級領導。
“哈哈，哈哈，劉董，今天廠裏真是熱鬧啊！”更沒想到的是市上領導的車隊才到，馬占奎等三位最大的股東跟著也到了。
“老劉，今天的職代會要暫時推遲一下，市委組織部的唐處長要先同你談話！”打過招呼之後秘書長丁一平就交待了一句。
召開董事會後的這幾天劉國鋼就沒一天清靜過，涉及到幾個億的回購資金，市財政首先就站出來堅決反對，當著主管工業的沈副市長麵明確表態，一分錢都不會出，話還說得相當的惡毒，“騰籠換鳥是大勢所趨，關閉不良企業，搞房地產開發來盤活土地資源，才是當下最應該做的事情，…”
“劉國鋼同誌，我倆代表市委、市政府找你談話，希望你能D性原則出發，服從組織安排，…”按政企分開的原則，市委市政府管不到企業具體怎樣做，但國家控股的上市公司，企業怎樣做卻是這些婆婆們暗地裏說了算，拒不執行就隻有祭出殺手鐧。
“…市委領導考慮你對企業管理有著豐富的經驗，上麵也正缺你這樣優秀的管理人選，所以提供了兩個選擇，要麼調市工業局暫時擔任副職，要麼去德江縣任一把手。你也很清楚，這個縣即將成為拉動淮城GDP增長的主要工業園區，去了之後，你也可以充分發揮企業管理的經驗，…”組織部的唐處長，代表市委找他談話，意圖就不用多講，不聽話就請另謀高就，別再擋道。