發言內容事先誰也不知，文光鬥也無從知曉，隻能自己猜測。他的腦筋急速運轉，“座談的題目應是圍繞公務員初任這個主題來進行，楊局長的講話也是圍繞這個來講的，就是出題目也不會偏離這個大範圍。那自己應選擇什麼樣的思路來講述呢？楊局長的講話，自己隻可借鑒其中一兩句話，而不能直接使用講話的思路，要借鑒隻能借鑒上課的內容，如果說座談是一次考試，那不能離開課堂啊！課堂上都講了些什麼？那些與公務員有關呢？”他仔細地回想著。“對，把對公務員德能勤績廉五項要求作為思路，不管是什麼題目，隻要圍繞公務員展開，這個思路可以以不變應萬變。” 他興奮地右手握拳，左手張開，狠狠地砸了幾下，
林靜坐在對麵，看到他這個樣子，朝他眨了眨眼睛，他也朝她笑了笑，繼續考慮，“發言內容妥了，發言次序也不能忽視。”文光鬥就是這樣，做就要做到最好，細節好才是真的好。“自己所在的一組肯定是要首先發言的，自己作為班長應是第一個發言，這不好，自己要作最後的總結，怎麼才能讓一組最後發言呢？”
這時，郭壽海出現在門前，朝他招了招手，文光鬥趕緊收起思路，起身跟隨郭壽海走出門去。
“楊局長馬上就要到，剛才王忠直局長講了，楊局長要親自參加大家的座談，你讓大家在前麵再加兩張桌子凳子。”郭壽海有點緊張。
“座談內容呢，定下來了麼？”文光鬥既興奮也有點小緊張。
“你不問我差點忘了，如何作一名新時期合格的公務員，你跟大家都說說，有可能挨著來，每一個人都要發言。”郭壽海說道。
“好，我馬上傳達。”文光鬥想，“這個題目與自己預想的差不多，在前麵稍微闡述一下新時期，點一下題即可。每個人都發言，自己應坐在那裏？領導坐在主席台上，習慣於用右手點右側，如果右側第一個發言，那麼，我就要坐在左側第一個，爭取最後一個總結發言。”
他回到教室，把坐在門前的佟立誌“攆走”，又在前麵加了桌凳，大家都知道他是班長，也無異議。文光鬥說道，“楊局長馬上就要過來參加我們的座談會，坐談會的題目是如何作一名新時期合格的公務員，每個人都有可能發言，請大家現在作準備。”
他說完就坐下了，教室裏一下子議論開了，那些怕發言感覺說不好的同學有的議論紛紛，有的急著開始準備，在本子上寫寫劃劃。
文光鬥心裏有了底，也不著急，他心想大不了同學們發言時自己再梳理一遍思路，完善一下發言內容。他站起來走到門口，想迎接一下領導。恰巧，楊節時、金建國等領導從小會議室出來，他趕緊轉頭說到，“大家起立，楊局長到了，鼓掌。”
教室裏一片拖拉板凳聲，楊節時到門口時，大家在文光鬥的帶領下都鼓起掌來。
楊節時、金建國等領導在前排座位上都坐下了，王忠直、汪澄湖、郭壽海分坐兩側，李鬆波負責照相。
王忠直清清嗓子說道，“龍城市2003年新錄用公務員初任培訓，經過為期七天的緊張學習，即將結束。來自全市各鎮街和公安局的16名學員參加了培訓，初任培訓對促進學員向公務員的轉變必將起到積極的推動作用。”
“這次培訓也是我市第一次組織公務員招錄培訓，各級領導都非常重視。培訓班開班伊始，楊局長、金校長親自參加，培訓期間，兩位領導多次對培訓方案作出明確指示，要求切實把初任培訓班辦出品牌，辦出實效。按照日程安排，我們今天進行座談，楊局長與金校長在百忙之中抽出時間來親自參加，大家鼓掌表示熱烈的歡迎！”教室裏響起了熱烈的掌聲。
“座談的題目剛才郭主任也給大家傳達了，希望大家踴躍發言，暢所欲言，積極參加討論。好，我們挨著來，從你這邊先來。”他見沒有人說話，笑著朝文光鬥點了點頭。
文光鬥的頭一下懵了，他雖然準備好思路，但具體內容沒有往深裏去想。他趕緊收攝心神，把緊張的情緒置之不理，稍微沉靜後，他講道，“ 七天的培訓行將結束，我感覺，這七天是我政治上不斷堅定、理論上收獲最多、業務上提高最快的七天，我一生難忘。”
“這七天來，得益於領導、老師的支持，得益於同學的鼓勵幫助，我一方麵不斷提高自己的政治覺悟和理論水平，一方麵嚴格要求自己，努力為大家服務，七天培訓平穩度過。”緊張徹底無影無蹤，文光鬥越講越順。