這天，我抱著頸枕和腰枕如約來到王總單位。嗬，就這會客大廳就比我們單位好了不知道多少倍。
前台說：“王總正在會客，既然您預約了，請在會客廳稍等。”
我剛坐下，就有員工問我是喝茶還是咖啡或者果汁，我隨口說了聲都行吧，結果他端來一個托盤，有咖啡，有小盒方糖，有烏龍茶，還有一杯熱橙汁，一份報紙和幾本時尚雜誌。這種感覺讓人很舒服。
輪到我了，嗬嗬，終於可以見到傳說中最刺頭的暴脾氣大客戶了。
王總濃眉方臉身材魁梧，倒也不是什麼凶神惡煞。
“您好王總，我是XXX公司的孟英彤。我們經理讓我拜訪一下我們長得最帥的客戶。”
他竟然也笑起來。
“哪裏帥啦，老嘍，都五十多啦。”
“您看上去頂多三十五六。”好像高帽子人人適合帶。
“我們經理讓我給您送來頸枕和腰枕。頸椎腰椎好了，也能促進睡眠。晚上睡覺前喝杯牛奶，放鬆身心，您會覺得我們單位的床還是很舒服的。”我也不知道自己在瞎說些什麼。
“上班開車，整天就坐著，我的腰椎頸椎還真是不太好。是這，我們今天還有招聘麵試。東西我收下，床我不退了。再給我拿200套頸枕腰枕，我當福利給員工發。”
“啊，200套呀？”我心想我可做不了主。
“我是說我買，你明天送來時記得把發票帶上，去財務室結款就行。”
暈，我就這麼稀裏糊塗的賣掉了200套頸枕腰枕。
單位領導知道售後客服竟然還銷售了200套頸枕腰枕，對我進行了表揚。那個拓展部的賈經理也湊過來說：“小孟呀”（我其實比他年齡大的多）“我早就看好你，要不來我們拓展部？”我當然謝謝他的好意。“不用了，我辭職報告都打過了。”
第二天，去王總那裏送貨結賬，想起他們單位正在招聘，就順路去前台填了一張應聘表。
“上班時間早8點，晚6點。中午12點到2點休息，雙休，轉正給辦五險一金。”
“不好意思，你們這銷售工資是怎麼定的呀？”
“試用期一個月，比較低隻有1500的底薪1%提成，轉正後能拿到3000多，外加2%提成，一年13個月工資。”
這樣呀，低於2500我是沒法活的。天知道任務有多高，完不成任務是不是就拿不到提成？算了吧。我還是默默走開了。
因為我一周要工作六天，基本上找工作隻能靠發簡曆了。100多封簡曆發出去，竟然回電的寥寥無幾，要麼太偏遠，我又懶得搬家，要麼和現在的單位沒什麼區別。
明天我就要到離職日期了，眼看著我就要成為失業一族了。
電話響起來。
“小孟呀，你是來我這應聘過嗎？怎麼複試沒見你來呢”王總的電話。
“不好意思，試用期低於2500我就不去了。”
“你來吧，試用期我給你5000，轉正提成和全勤獎另算!”說完電話就掛斷了。
第二天，我去單位辦理離職手。同事們按慣例說著客套話。
“孟姐，以後常來玩呀”
“孟姐，發達了記得我們喲”
“小孟呀，要是混不下去，我們拓展部給你留著位子呢”賈經理說道。