胡老四本來說的是真心話，但對於丁洛輝來講，卻純粹是拖延時間的借口而已。
心想，你TMD跟對方喝酒聊天，也算是做準備，抓機會嗎？
“好，老四，那我等你的好消息。”丁洛輝說完後，直接掛斷了電話。
“老板，胡老四怎麼說？”金達湊了上來問道。
“哼，我倒要看看，他怎麼給我這個交代！”丁洛輝冷笑著說道。
他就當今天什麼都沒看到過，但胡老四總不能一直拖下去，就看看他到底想耍什麼花樣！
……
第二天，秦烈到了公司後，看著十幾輛廂式貨車等待著裝貨，心裏便格外焦急。
四個新車間已經投入使用，員工也招聘完畢，按照以老帶新的方式，分散在各個車間裏實習鍛煉。
但這僅僅是緩解了一部分壓力，大客戶依舊不知道該怎麼解決。
到了辦公室後，他將宋家明與柳曼喊了過來，將楚瑩瑩的想法說了一遍。
當然，他肯定不會說是那丫頭的意見，隻是變成了自己的考慮。
“不擴建，還要緩解生產壓力，這怎麼可能？”柳曼一籌莫展，苦笑著搖了搖頭道。
“員工的熟練程度與工作量都已經達到了飽和狀態，再加大強度的話，恐怕會適得其反。”
對於員工的工作狀況，宋家明無疑十分清楚，略一停頓後繼續道：“過度疲勞隻會讓藥品產量下降，還容易出錯，新人還不能指望！”
說到這些，他也是一臉的無奈，明顯沒有更好的辦法。
當然，他也明白，秦烈的話也有道理。
盲目的擴建，一旦市場有變化，銷量下降時，無論廠房設備還是員工，都會成為藥廠的沉重負擔。
“現在已經九家連鎖藥店的大客戶，提出要長期合作，每月定額采購藥品。”
柳曼苦笑著繼續道：“但他們也都提出，要有一定支持優惠，在搶占銷售市場時，才能更有話語權。”
大客戶這樣的要求並不過分，到每一家藥廠，都會有這樣的銷售政策。
“實在不行，就讓五個百分點。”秦烈深深吸了口氣道。
“讓這麼點，還不如不讓。”
宋家明看了他一眼，哭笑不得的繼續道：“五個百分點對咱們來說不是小數目，但對於他們的采購金額來講，就微乎其微。”
藥廠供這麼多大客戶，這個點數自然讓利很大，但分散在他們身上，確實未必看在眼裏。
“對了，公司成立大客戶部門，新招來的一個員工提出了點建議。”
柳曼突然開口繼續道：“隻是他想法我覺得不太實際。”
“他到底是什麼建議？說說看？”秦烈開口問道。
反正找不到更好的辦法，不如聽聽這新來員工怎麼說，或許能有意想不到的收獲。
當然，他也並不抱有太大希望！
“嗯，你們等一下，我回辦公室去拿。”柳曼說完後，轉身向辦公室外走去。
很快，她便走了回來，手中拿著一張寫滿字跡的紙遞給秦烈道：“你看看，這是他寫的。”
秦烈接過來後，一看開頭，便被吸引住“藥品包裝精美化建議”。tqR1
字數並不多，大體的意思是建議藥品走禮品化路線，既能提高藥品價格，利潤空間加大，還能滿足各種客戶需求。