如果有幸哥的孩子多好，說什麼我也會努力養大的。刹那間，我彷佛理解了駱冰當時的決絕，她的家人真好。
不知道是否沒人陪駱月玩，小丫頭變得很喜歡我。我感覺到她比一般的孩子敏感，有一絲不屬於兒童的早熟。父母不在身邊的孩子，是否都會如此呢？駱月從來沒見過爸爸，小時候把非要喊駱帥爸爸，為此被駱冰狠揍過幾次。到了現在上幼兒園，她更敏感了，對此駱冰和我說她也很無奈。
幸好這個家庭成員之間很和睦，算是彌補了一些缺憾，幸好，我不是單親媽媽
人事部通知後勤人員第二天下午統一參加培訓，我對兩位閑聊中的副總說：“我下樓培訓去了哦，時間不定。”
馬克大手一揮，戴維則發出一聲搞怪的笑聲：“嘿嘿嘿嘿，小程啊你可得好好聽哦，等你學好了以後有機會你給大家上課去，天天在這裏坐著接電話也沒意思啊。”
駱冰嘲諷了一下戴維的笑聲，抬頭挺胸地拉著我直接走人。
見過她的家人後，我們兩個人的友情無形中就更進一步了，在單位幾乎形影不離。走進培訓教室，陸陸續續不同款式不同顏色的製服同事們走進來了，我這樣的隻是五官端正級別，我們酒店最不缺的就是美女帥哥了。
人事部邀約前廳部的大堂副理劉Sir給大家做崗前培訓，人手一份《員工手冊》。劉Sir二十多歲很儒雅，黑框眼鏡很時尚，一身黑西裝白襯衣一條暗紅色條紋領帶。同樣是身著製服，劉Sir穿著就特別氣宇軒昂。帥哥中的帥哥，唉，在酒店呆了那麼些天盡管有免疫力了，我還是忍不住多看了幾眼今天的講師。
駱冰在我耳邊輕輕說：“這帥哥不錯吧？除了帥還蠻有氣質的。”
其實駱冰不根本不用培訓，她都是為了陪著我才來閑坐。那天我感覺得出劉總對她特別客氣，兩個不同類型的女人讓我深感慚愧，一定要好好學習。
第一章 是總則；第二章是企業文化；第三章員工聘用，上麵寫了關於我們的各種福利、獎懲、辭職等內容泛泛一聽而過了。
等培訓到員工儀容儀表儀態時，我就認真傾聽。
化妝、頭發、首飾、眼鏡、絲襪、短襪甚至男性胡子都有了詳細的規定，顏色款式等都得遵守；服裝、香水、鞋子、口腔、指甲也做了明確的規定。
原來，我們酒店的帥哥美女都要經過這一係列專業培訓啊，等我學好了也可以讓自己變得更優秀了。難怪那些有酒店從業經驗的同事看起來個個彬彬有禮，服飾語言都相當得體，一定要好好學習。
從這次崗前培訓開始，我對以後的大小培訓都格外珍惜，比旁人更認真學習。
劉Sir還介紹了握手、鞠躬、以及坐姿等一些細節要求，他一一在講台前麵做示範。這一次培訓就是我人生中第一次接受正規的儀態儀容培訓。
後來的日子裏，我把當初這些培訓內容慢慢融入生活中，也讓自己從一個小村姑慢慢轉變為一個標準的都市麗人。
我們可以不富有可以不漂亮但是我們應該有良好的修養得體的儀態，不管是內在還是外在，如果能夠把這些知識融入在骨子裏，往往一個不經意的舉手投足間就會給他人留下一個好印象。
現在不管過去了多少年，當年劉Sir給我印象極其深刻。他在酒店那麼多同事中不算最帥的，但是他的舉止言行他的那一次培訓是讓我一生難忘的。
茶花大酒店的工作開啟了我生活中生命裏的另一扇大門。
隨著劉總回辦公室次數增多，我也很快被帶到了高層會議上去，自己從副總辦秘書直接成為為總辦秘書，聽命於一位老總兩位副總。
兩位副總就象兩個大哥哥一樣對我關愛有加，從來不在工作上對我為難，偶爾把我帶入駱冰和他們的閑聊話題中。
第一次進我們大酒店的會議室，從門口看去一張長形的大圓桌，中間是空的，放了一些綠色植物，一圈下來可以坐二十多人。暗紅色的天鵝絨桌裙圍繞，米色的高背靠椅放著一圈。啊，好氣派的會議室，這些情景我曾經在電影電視上看到過。
我抱著一個空白記事本，帶著兩隻水筆，今天開始以後的晨會周會我都要參加做全程會議紀要。交給打字員打印後得分發給各位領導，部門的、副總辦、總辦、董事長辦公室。
當初我們學校文秘專業，沒有速記這科目，今天是被趕著鴨子上架了，希望不要搞砸了。老天保佑吧，阿彌陀佛！初生牛犢不怕虎，思想簡單的我就覺得努力了一定可以，也沒有想過能否做好。
今天劉總破天荒第一次沒到上班時間就進辦公室了，然後叫我通知各部門一起開會，說到我做全程會議記錄時自己可不敢露出一點點膽怯，直接抱著本子就跟著劉總後麵走了，豁出去了唄。
相信朋友們都知道青蔥歲月的小秘書是什麼樣的狀態，我就那樣猝不及防直接被出現酒店各位中高層麵前。