不過就算是知道年齡是個問題，但林野卻也是沒有回頭路了。
他也想再等幾年在經行這個動作，不說十八歲，就算是十六歲，情況也要比這好不少。
但是時間不等人，再者說身後還有係統的那個坑爹任務在追趕，不得不爭分奪秒。
好在看梁然他們的樣子，倒是接受了這個現實，沒有其他的表示，林野相信通過時間的證明，下麵人的感官會慢慢扭轉過來的。
“公司還是初創，各位能來這裏工作，我相信都是對公司有信心，我在這裏感謝大家，也相信大家能夠磨合成為一個的一個優秀的團隊。”
說道這裏，林野的聲調一下子變得高昂起來。
“至於如何建立一支優秀的團隊，我覺得最好的方式是製定員工成長的製度、組織與環境！
猛虎隻能生存於森林，雄鷹隻能飛翔於天空，優秀的員工隻能生存於良好的製度與文化中。所以，對員工最大的感恩與回報就是更公平的製度、組織與文化環境！
為此，我將作出最大努力！
當然，這也離不開在座各位的支持。
如今在遊戲行業普遍比較低迷，我盡力為大家爭取工資待遇以及更多的晉升機會，也希望大家能夠珍惜與公司之間的緣分。
在今後的工作中，提升自己個人能力、專業知識外，做任何事情要用心去思考，不輕易被別人的情緒左右。
…………
再次給大家強調，如果大家一如既往的表現優秀，專業過關，公司的大門永遠為你敞開。如果你認為自己有可能被淘汰，繼而消極、懈怠，那麼，不給你機會的將是你自己，機會永遠掌握在自己手中。”
林野是先將醜話說道了前頭，將演講技巧發揮的淋漓盡致，至於這些話至於會不會打擊到這些人，他絲毫不擔心這一點。
有著商城的那些遊戲，隻要是度過了這最開始的起步階段，他不相信還有誰會著急離開的。
一番長篇大論說完，下麵的人早已經傻眼了。
‘這真是一個十二歲的少年麼？！”
這個疑問不僅僅是下麵員工的想法，就連之前對於林野有信心的梁然等人也不禁在內心感歎，雖說他們之前相信林野不會鬧出笑話，但是這一番發言也太震撼人心了吧。
梁然也算是在職場摸爬滾打這麼多年了的人，現在感覺聽完林野的演講，有些熱血沸騰的感覺。
自己這個老板，卻是是有些妖孽啊。
先搶他對於林野的自信主要是來自於《饑荒》和《我的世界》這兩個遊戲，現在則是對去他這個人有信心了。
見林野說完坐下，他這時候果斷站了起來，帶頭鼓起掌來。
剩下的人這才如夢初醒，剛才也是被林野震了一下，這時候都反應過來，一時之間掌聲雷動。
直到林野揮揮手，這才停息下來。
“我先說一下未來的工作安排，未來一個月之內，重點就是推廣《我的世界》這款遊戲，遊戲大家都已經玩過了吧？”
這些話是相當於廢話了。
不玩那些推廣的策劃方案是怎麼來了的，也正是因為這款遊戲給了他們信心，這些人才選擇留在這裏。
“玩過就好，那些策劃案，我已經看完了，這是我挑出來幾個認為比較可行的方案，你們再商量一下，這周內就準備實施。”