一
處理好公務，就是翻看每天的短信息，這已經是柳林的習慣，沒有短信息的一天是不正常的一天，他已經習慣於這種緊張的生活。他事必躬親的做法給一些人造成了不必要的麻煩，也給一些亂作為的部門戴上了緊箍咒。他們害怕自己的行為不當被老百姓逮住發短信給柳林書記，弄不好自己的飯碗就被踢了。大家都自覺的履行著自己的職責，以前那種粗暴的執法行為也得到了遏製，大家對柳林的短信既敬畏又讚賞。來自一線的老百姓喜歡這樣的書記，他們一旦有了難題，就給書記發個短信，這些問題都得到了解決。柳林也從這些短信中了解了民情，知道了百姓的疾苦。老百姓把柳林當成了自己的貼心人，但是一些不作為亂作為的官員把柳林當成了眼中釘肉中刺，他們相互勾結，散布著有關柳林的流言蜚語，他們造謠中傷，把莫須有的罪名栽贓到柳林的頭上。柳林的剛直不阿給一些人的利益帶來了很大的打擊，他們視柳林為天敵，那些侵害老百姓利益的貪官汙吏們見到柳林就好似見到了瘟神，他們對柳林已經恨之入骨。
吳蘭高就觀察著這些事情的變化，他和那些對柳林有成見的人進行交往，他們在一起有共同的語言，那就是歪曲柳林書記的形象。一些因為不作為被免職的庸官，他們把一些捕風捉影的事當成了真事進行肆意傳播，有的已經傳到上級有關部門，因為他們都是一些在官場混了好些年的官蟲，他們認識了一些上層的官員，這些人幹事不行，散布流言有自己的一套辦法，打小報告也是他們的專長。一些上級官員也對柳林抱有成見。柳林的剛直不阿給自己的官場帶來了許多不便。但是他不在乎這些，他是把心放到黨的事業和老百姓利益上的人，隻要是覺得自己問心無愧，就是一直走下去。他把蒲城定位於在未來三年裏中部百強的行列裏，把蒲城民營經濟作為本縣的立縣之本。這個思路跟當時的一些領導人的思路有些衝突，和一些離休的幹部的觀點有很大的出入。這些老幹部對柳林不看好，無論柳林書記做什麼事，是不是對蒲城有好處，他們一概的反對。對這些事總是抱著敵對的態度。所以他們有時對柳林的評價也是有失公平。蒲城縣的老百姓們知道他是個好書記，老百姓需要這樣的書記。
他是個樂意把說法和做法統一的好幹部，他說道為老百姓服務，把自己的手機號公開給普通百姓，他看到每條信息都很重視，都會批複有關部門去處理。反映的問題解決了，老百姓也就相信他了，遇到問題也就給他放短信了。柳林直接和老百姓通話的膽略讓他的同事們自感不如。
園區的拆遷工作進行的比較順利，這讓吳蘭高覺得有些不滿意，因為那次動員會那些群眾代表回去後給村民們解釋了園區建設的好處。特別是那些企業的老板，回到公司後，給自己的職工召開了動員會。這是很快捷的動員會，因為這些員工們最理解建立園區的重要性。他們不但在園區裏生存，還在企業裏工作，他們了解企業發展的障礙在哪裏，他們知道自己的產品沒有出路的原因在哪裏。那就是市場監管不嚴，偽劣產品泛濫，製約了蒲城起重機的發展。建立園區，把起重機企業集中起來，讓產業規模化，讓企業產業化，讓市場企業化，那麼他們的產品就會有大的出路。參加會議的大多數是業務員，他們是起重機產品的銷售者，也是蒲城起重的代言人，他們最有發言權。他們到會聽了柳林書記的講話，聽了園區負責人的講話，感受到了建立工業園區的迫切性，他們回去後動員自己的鄉親們，不要跟著瞎起哄，要配合園區的規劃，村子該搬遷的就搬遷。因為這一天的早日到來，自己的好日子也就到來了。隻有把蒲城這個品牌做大了，我們的起重才能夠唐而皇的進入國際市場。他們知道好的產品會給他們帶來好的訂單，他們才能夠穩定自己的市場，在市場中立於不敗之地。這些業務員遍布各個村子，他們是村裏的經濟能人，他們的一言一行能夠代表大家的意願。柳林這一招夠狠的，吳蘭高氣急敗壞的想，他的計劃沒有得逞，覺得自己實在不甘心。他不甘心自己的失敗，就趁著星期天去和李善其一起到黃河邊釣魚，他們要商量下一步的對策。