而現在陳浩用魅力的名義占了百分之五，實際上現在桌子上麵最說得起話的反而是阿信那貨。
“嚴校長，你說得太嚴重了，我們做生意賺到錢當然也願意多幫助一下年輕人，反正近年我們企業發展不錯，肯定能給這些新人提供不少機會，卻不知道劉老大怎麼說？”阿信說這話的時候用一種輕視的表情看著劉老大。
說實話，阿信這人雖然虛偽，但因為經營年限久於意廊，發展還是強了不少，加上劉老大飲鳩止渴，爛事無人不曉。
阿信其實並不把喬陽他們一幹人放在眼裏，尤其是剛才被擺了一道，兩下裏產業競爭有些往私人恩怨上麵靠了。
“這個……”劉老大完全沒有防備，隻能看著喬陽，該說什麼不該說什麼，肯定得喬陽授意。
“這個，嚴校長，我們話不能說滿了，既然我們意廊入股貴校，肯定也是看好這一塊的發展，肯定不會不管不顧學生們的，隻是我們比起魅力來說還是後輩，一切得先聽聽信哥的意思！”
喬陽知道阿信這貨心裏肯定壞主意已經一大堆了，倒要先聽聽他有什麼爛主意。
阿信的主意並不是什麼了不得的主意，而是可以說是已經被淘汰的東西，做拓展。
這些東西喬陽知道得再清楚不過了，從七八年前開始，很多銷售行業都樂於做這個所謂的潛能訓練，發廊行業也有這種情況。
當然了，做到現在很多人已經發現一個問題，這活可以說是沒有什麼用，對於天生性格適合做銷售的人來說，有點小用。
對於性格悶騷的人來說，這東西幻滅的時候對那些人的打擊是致命的，甚至有可能會毀了職業生涯。
別的地方喬陽不敢說，就在意廊裏麵自己都看了不少。
舉個例子，就拿自己的身邊人說事，發廊算是銷售服務業，舉這個例子也算是相當典型的。
有一個小妹，年齡不過十七，曾經和喬陽一起去做過拓展，聽的是陳叉之的課，先是去聽了一堂課，交了八百塊錢學費。
課聽了之後，她就熱血了。
其實當然老喬也有點被震撼的意思，他這個人算是有演講天賦的，說的話很有煽動力，雖然對老喬這種人沒有什麼用，不過不得不承認他很會演講。
用的是所謂紅色管理那一套，啥叫紅色管理，對發廊的針對性就很強了，員工是越年輕越好，年輕人比較容易聽話，反正老子工資盡量少發，給你畫個餅，然後你給老子拚了命的衝。
衝到了沒有餅是不是？再畫一個更大的，繼續衝？有些人就不想衝了，但大多數人的想法可不是這樣，老子已經白衝了這麼遠了，不衝不劃算。
於是繼續衝，最後覺得不對了，好了，你也該退休了，所以說這東西殺傷力挺大。
也不說這些廢的，單說那個小妹非常有意思。
當時學費交了，講也聽了，老喬就要打道回府，畢竟是劉老大那貨強行攤派的，也算給他點麵子。