生活中有一類人，平常交際非常頻繁，朋友圈子挺大，可一但他真的遇到困難了，卻找不到一個能幫他的人。
這就涉及到拓展人脈關係的技巧和注意事項了。
（1）要有選擇
前麵已經提到了相關問題。結人脈，交的是真交摯友，而不是酒肉朋友。要想結交關鍵時刻能助自己一臂之力的人，平時就得多給予和付出、接納和關心別人。長期積累下去，才能真正贏得別人的尊重和認同，才能在危難時得到人脈的支持，這是拓展人脈關係的關鍵。
（2）循序漸進
生活中有這樣的老板，剛剛認識別人，就迫不及待地大談他的業務發展方向，積極尋找合作機會，結果弄得對方既反感，又尷尬。這類老板太急於求成了，他忘了一條原則：初識不宜言利。初次相識，盡量談一些雙方共同關心的話題，少談關係到自身利益的問題。熟了以後，再談生意也不遲啊。
3）誠實守信
人正、心誠、守時、守信，才能廣結人脈。因此，要樹立“誠實守信”的公眾形象。否則，人脈越廣，越是“臭名遠揚”。有一位房地產公司老總，朋友圈子也挺大，但朋友們就是不願意與他深交，嫌他經常說話不算數。
（4）平時燒香
有的人，“無事不登三寶殿”，有事就找你，沒事時，便長期不見音訊。人脈要不斷拓展，更需經常性地嗬護。要不然，就成了“狗熊掰玉米”。長期維護的人脈，才會持久穩定。
（5）互惠互利
還有一點要提及的是，人脈的最高境界是互惠互利。有人深諳此道，經常主動幫自己的人脈解決一些實際困難，增加自己的價值被利用的機會。最終，肯定是利人利己的。