第68章 春天,不堪承受之重(2 / 2)

工調這場鬧劇演得不可開交的時候,2006年度的工作也接近尾聲,造好的工調冊子存在電腦裏,瞅瞅上麵的數字還可以熱熱眼睛。死灰複燃的星火因缺氧開始熄滅,領導也不甘心,或者有上封密旨,說新工資07年1月到位,追補春節前後一定兌現。其時已是新年1月底,離舊曆春節沒有幾天。老師們暫時還不敢隨便失望,怕一放棄就會全線崩潰。等吧,盼吧,幾十年都等了,還在乎多等這幾天嗎?!奶酪,不管是新鮮的還是陳舊發黴的,總不會說沒就沒有吧。這可是光明正確偉大的政府承諾的呀!

舊年春節是灰色的,雖然今年的春天來得特別早。物價一點也不商量的就上來了,大到房子電器,小到針頭線腦,可著勁地翻跟頭。隻有一樣沒漲——鍋盔,還是五毛錢一個,但明顯的薄了,肉餡少了。新學期開學,大家帶來更多沮喪的消息,鄰縣鄰市漲了,追補也發了。

桃花依舊紅,菜花依舊黃。而且具有諷刺意味的是,春天來得似乎更早,正月初七就聽到歡快的蛙鼓。但整個人就是提不起精神來,老師們普遍地鬧著春荒。一種被撩撥得興起後被拋棄的春荒。

更加可惡的是,工調變成空調後,新標準沒有兌現,舊的標準卻降了下來。原來由學校自籌的一部分工資從06年底就粗暴地取消了。工資明漲實落,這一瓢冷水從頭頂澆到腳跟,涼透了大家的心!據主管領導說,這次工調之所以難產,遲遲不能兌現,就我市來說,主要是牽涉到幾千名捐資生。

捐資生與我們何幹?我們是國家教師,我們要生存,我們要人權!可是,這要得著嗎?

還有每年頭尾趕趟似的人情世故。大不大小不小幾十號人的學校,婚喪嫁娶,滿月周歲,喬遷新居,天天有喜事,事事都得隨份送禮,五十,三十,都不算多,但沒有出氣的地方,又入不敷出。可憐的幾個工資是老本,除了生活開支外,還要攢著供孩子上學,養老送終,以及不時之需。

課還得上,作業還得改,學生的思想工作還得做,大大小小的人情還得應付。這不,黑板上又來了通知,普通話沒達標的老師還得交一百八十元,參加最後一次由本市組織的培訓和考試。發下來的錢千難萬難,要交的錢不能拖欠一時半刻。可是,千辛萬苦的老師們拿什麼來應對這洪水猛獸般的生活呢?