就像是廣州拿破侖蛋糕專 賣店做的257層酥皮蛋糕，雲財富的故事厚實、富有寓意，一層層的酥皮累積成一塊厚實的“麵包磚頭”，被時光烘焙，卻也在時光裏慢慢掉落，層層酥皮與凝固液態狀的夾餡悄然變化，因為有了新的主旋律，塵封的記憶成為進步的奠基石。新的故事依然在觥籌交錯與奮鬥中湧動，淩語雪有了酒杯，也有了故事，雲財富十年時光讓她覺得，每個人都像表演者，在不同的職場場景裏扮演著不同角色，所有的場景從蚌殼裏跳脫，穿著一串珍珠，便是歲月。
共青團說28歲以下叫青年，國家統計局說34歲以下是青年，聯合國說45歲以下算是青年，世界衛生組織說65歲以下都是青年。2017年5月4日青年節，“大齡女青年”淩語雪拿到了知名知識產權公司經緯集團總部培訓負責人的聘書，她推高劉海，盤起頭發，噴上發膠，穿著中長袖職業套裝，踩著恨天高的高跟鞋到這一家有著幾十年曆史的業內龍頭企業報到了，開掛人生的啟動按鈕泛著綠色的燈光。
離開雲財富後，才發現世界那麼大，需要去看看。從前是省公司，現在是集團總部，這一次的職業生涯大躍進讓她的成就感升級了，前陣子還盤旋在權力鬥爭的漩渦中不可自拔，消散在風中的衝天淩雲誌奇跡般地回來了，這感覺非常酸爽。她有種強烈的預感，這一次培訓事業的跨界會有非一般的體驗和飛一般的成長。這一天，她發了一個微信朋友圈，文字是“讓過去成為過去”，圖片是培訓團隊的音容笑貌。
雲財富的故事已經落下帷幕，這一段塵封的記憶是人生中寶貴的經曆，“防人之心不可無”在書本上隻是一句話，而今，她成為了行走的信條。
周厚沛全力經營高爾夫俱樂部，算是做了自己真正有興趣的事情，每天與國外的高爾夫教練待在一起工作，時光輕緩，一切甚好。期間，聽說周厚沛因為與太太不能懷孕離婚，並且與曾經安排過來雲財富上班的一位員工有了個女兒。金字塔尖的職場精英似乎跟離婚、外遇、變故、冒險、低穀和騰飛等詞彙走得更近一些。無論怎樣，生活和工作、朋友與同事之間的關係應該獲得區分，不知情者沒有發言權。人生的調味料五味雜陳，總是要有些變化，才是生活。離開了職場看似再也沒有交集，但還是默默關注彼此，也是挺好的。
林睿也到一家500強上市公司的任職，做的還是金融老本行，雖然頭上的白頭發隨著年歲遞增，但風度翩翩的神采一如刺破烏雲的第一道陽光，在人群中總是泛著智慧的光芒，與其說是一本在行走的百科全書，不如說是自帶流量的WIFI係統，用互聯網上發生的新事物打開身邊的人的腦洞，帶來新的視野和訊息，成為他的標簽。
時光麵前，所有的秘密都是包在紙裏的火，曆史可以掩蓋真相，但曆史的長河總在不斷地去除雜質，讓真相複原。人事行政部負責人郝晴作為職場殺人遊戲的終極大贏家，她如願以償地扶搖直上，掌握了整個廣東分公司的控製權，也掌握著員工的“生殺大權”，善於玩弄權術且樂此不疲，也算是在退休前完成了職業生涯的臨門一腳。她在管理層的席位一步步向中央C方位挺進，周厚沛離開後，基本成為了省公司的官方發言人。省公司管理層和普通員工馬首是瞻，她無比享受這種指點江山的感覺，奔五的年紀權欲極強，難道她還想在退休前登上省公司頭把交椅？但這不可能也不合規，金融行業的一把手有著嚴格的年齡限製，這個硬傷很難攻破。登頂一覽眾山小後，她靠呼風喚雨來刷存在感，也隻有這樣，才能證明她曾經贏過。
前任班子成員離任仿佛是北美洲的那隻蝴蝶，廣東分公司從省公司到市公司、從內勤到外勤離職率非常高，能力強的主動離開，能力弱的被動淘汰，能力弱卻還殘留利用價值的受盡欺辱，十分窩囊地在一個被架空權利的位置上苟且，仿架在半空中搖搖欲墜的釘子戶，比如劉西羽、沈一軍等。
據說劉西羽等機構總在集體造反之後非常後悔，發微信向周厚沛致歉了，無論是否獲得原諒，這已經不重要，涅槃重生後的人生更讓周厚沛倍感珍貴，而他們麵臨的是更大的挑戰，背上扛著的是職業生涯發展裏更沉重的報複。
劉西羽自始至終不過是郝晴的一顆棋子，從廣州負責人調到省公司運營部任職，由於個人能力有限，且旗下的運營主管懷孕休長假，運營部漏洞百出，爆出的問題慢慢堆積如山，這讓郝晴非常不滿意。位居權力之巔的她無需顧忌誰的麵子，在各種大會小會上肆無忌憚地進行批判，雲財富文化大革命拉開了帷幕。後來，為規避風險，防止劉西羽因能力問題埋下後患無窮的地雷陣，經朋友介紹，郝晴找到接替劉西羽位置的人。