自從知道了夏珂是奶粉寶寶的媽媽，沈冰不費吹灰之力的，在網頁隨便一搜就知道了她的故事……
她對小三事件不感興趣，真人就在眼前，她如果是小三，世界上就沒有好女人了……
她稍微感興趣是莊穆堯，那可是一個神一般的男人，億萬富翁，真正的豪門啊……
她忍不住湊在夏珂身邊問：“哎……親愛的，那個莊什麼，真的像網上說的那樣嗎？迷戀你？我沒看出他對你多癡迷啊？這都一個月了，影子都見過……”
“網上都是誇大其詞，他就是個普通的人……”
沈冰噢了一聲，沒再問關於莊穆堯的事情，她還是對奶粉寶寶更感興趣……她從來不知道，五歲的孩子可以流利的用英語和法語和你溝通……
希望居然還和她說勾股定律，牛頓定律……簡直不得了了……
夏珂工作一直很順利，他們製定的HR製度，上頭很支持，首先從臨邑分部實驗執行，遇到問題及時調整……
她沒有實戰經驗，所以遇到問題總是給徐慧打電話……徐慧在人才儲備上，可以說是國內最具權威的資深管理者……
夏珂向她不斷取經的過程中，漸漸領悟了莊穆堯那句話，讓她不要把自家的寶貝毫無保留的貢獻給別人……
確實，這套製度剛剛開始執行，她就感覺到了確實有克隆莊氏科技人力管理體係的感覺……
她開始學會保留，試著製定一套適合德光這種以售後服務，零售為主營性質企業的HR管理製度……
三個月的時間，過去了一個半月了……不知道一個半月的時間夠不夠……
秦朗從比利時魯汶大學為她寄回來很多關於人力資源的書籍，晚上回家她會刻苦的研究……
上一次孩子們去公司接她下班之後，她深刻體會到了自己對孩子的忽視，所以能回家加班，絕不在辦公室……
早上不能親自送她們去幼兒園，但晚上她一定會哄孩子睡覺，給他們講故事，陪他們做親子遊戲，她不想再聽到開心說“媽媽沒有以前好了……”……
生活和工作都能照顧到也是有些辛苦的，她需要在孩子們睡覺後，挑燈夜讀……
沈冰看她白天忙完晚上還要照顧孩子，臉色都暗淡了，能幫忙的都會義不容辭……當然時不時找借口去夏珂的住處，和孩子們玩給他們錄像是免不了的……
她最害怕的就是夏珂回到她的世界，不管是去法國還是回宜川，那都是和現在小職員不一樣的世界，她這個平民女到時候想夠就夠不到她了……
“這疫苗怎麼不管用呢？你看你又感冒了……”
前一天夏珂陪開心在小花園玩了一會，夜風吹的有點感冒了……她無精打采的從桌子上爬起來，麵容很憔悴，蔫蔫的問：“是不是該去開會了？”
“八點半，還有五分鍾，喝點水……”沈冰把一直捧在手裏吹的熱水遞給她，手在她額頭試了試溫度問：“是不是發燒了？”
夏珂懶洋洋的說：“我想吃冰激淩……”
“冰激淩？感冒了不能吃吧？”
夏珂看了看表，開會時間到了站起來說：“走吧，時間到了……”
一場會議開了整整一個上午，輕微發燒的夏珂都快睡著了，臉也因為發燒紅撲撲的，坐在角落中，倚在沈冰肩膀上，不時傳出虛弱的咳嗽聲……
沈冰手裏給她捧著水杯，她咳嗽一聲就讓她喝一口水，喝完了出去給她再倒，不厭其煩，一趟一趟的，一上午灌了一肚子水……