【章前小語】
人的成長是一個漫長的較量，能否取得最後的勝利，不在於一時的快慢。如果你能夠在自己成長的道路上靜下心來，遇到困難不氣餒，不灰心，矢誌不移地前進，那麼最終你必將獲得最後的勝利。
不斷地挑戰困難是促進一個人成長的最好機會。成功者與失敗者之間的分水嶺，有時並不在於他們之間有天地之間的差距，而在於麵對困難時有一點小小的勇氣。如果一個人內心充滿勇氣，那麼沒有什麼東西可以阻礙他走向成功。不懼怕的人麵前才有路，在這條路上走下去就是在成長。在成長的過程中要勇於嚐試，敢於挑戰自己，勇敢地麵對生活中的變化，隻有積極勇敢地去擁抱和適應生活中的變化，你才能夠在變化中成長。
挫敗是成長的階梯，困境是人生的另一所大學。一個人的成長曆程，就是一連不斷地磨難自己、考驗自己，通過了這樣的考驗你就會擁有足夠的力量和智慧。困境和磨難就好像是運動器械，可以鍛煉人，使人體格強健。我們要成長為社會的強者，成長為職場中的優秀員工，就應當在生活中磨煉自己堅韌的意誌，把困難當成成長最好的教材。
包起帆——做一個有出息的工人
【事跡回放】
包起帆係上海港務局南浦港務公司工程師，著名全國勞模、“五一”勞動獎狀獲得者、享受國家特殊津貼、有突出貢獻的優秀科技專家、高級工程師，致力於港口裝卸工具的發明創造20多年，開發了新型抓鬥係列共140多種，廣泛應用於港口、鐵路、化工、軍工、河道等行業，多次在日內瓦、布魯塞爾等國際發明展覽會上獲得金獎和銀獎，“防漏散貨抓鬥”等9項成果獲國家專利，被譽為“抓鬥大王”，並被英、美兩國國際傳記中心分別列入《國際知識分子名人錄》及21世紀金質成就獎。
1968年18歲的包起帆來到上海港當了一名卸工，但卻在1978年因工傷不得以被調到上海南浦港務公司機修車間工作，專門負責碼頭上的起重機的修理工作，從此包起帆開始了自己不畏困難的發明之路。
1981年10月，包起帆發明的‘雙索門機抓鬥’成功運行，抓鬥通過兩根起重索順利地打開和閉合，人木分離的目標實現了！中國港口史上第一隻用來卸大船的木材抓鬥誕生了。
1996年，包起帆擔任上海龍吳港務公司當經理，在新的崗位上他又開拓了發明新天地。一直以來龍吳碼頭無法做外貿集裝箱業務，為了改善這種情況，包起帆另辟蹊徑改做內貿集裝箱。包起帆先後４次到北京尋求交通部和相關單位的支持，８次到南方去尋求船公司、貨主和碼頭的合作，曆經艱難終於在1996年12月15日開辟了中國第一條內貿標準集裝箱航線。
2001年，包起帆到上海港務局擔任分管技術的副局長。2003年又擔任上海國際港務集團公司副總裁。無論職位如何變化，責任如何重大，包起帆都在堅持自己發明創新的工作，而且在更高的職位上他的舞台更大，天地寬闊。包起帆不僅在技術創新領域不斷突破，而且開始向著產業創新和管理創新邁進。
從一個碼頭工人到集團副總裁；從小的技術改革到改變生產方式的偉大技術革命；從一人單幹到組建創新團隊；從隻有初中文憑到成為國家級專家。包起帆立足於一線，實現了自我的成長。
【職場感言】
在工作中總會遇到困難，這時我們是視其為障礙而繞路前行，還是視其為機遇和成長的助力而勇於挑戰？麵對困難我們要有一往無前的勇氣，難題是阻礙我們前進的障礙，也是幫助我們成長的基石。當難題擺在我們麵前時，弱者會選擇逃避，強者則會迎難而上。
成功學大師卡耐基在年輕時存錢買了一本最好的、最完全的、最漂亮的字典，所有他所需要的單詞都能在這本字典裏查到，而他的目標就是要完全了解和掌握這些單詞。但是卡耐基卻做了一件奇特的事，他找到impossible（不可能）這個詞，用小剪刀把它剪下來，然後丟掉。於是他有了一本沒有“不可能”的字典。卡耐基以後把他整個事業建立在這個前提上——那就是對一個要成長，而且要成長得超過別人的人來說，沒有任何事情是不可能的。