“對，我也有這個想法，畢竟現在都講求與時俱進，我們也不能總是在原地踏步，這樣發展到後來我們的市場競爭力一定會下降的。”組織策劃部的代表也接著發言，並得到了在場大多數人的肯定。
“所以，你們的意思就是都同意公司開拓業務了嗎？”洛澤川將手中的文件也看了一個大概，和他們杠剛剛的報告因也是大同小異的。
“不是，我有異議。本以為會全票通過，沒想到還是會有反對的聲音，“我們DR本來一直致力發展的就是服裝設計這一塊，相比較與其他的業務，明顯在這方麵我們更占優勢。”
創業部的代表頓了頓，繼續說道:“我知道大家都是從這次新開張的店麵中看到了商機，但是我們做了十多年的老本行突然換了風格去涉獵其他的方麵，我看不妥，至少在創意設計這一塊，我們就急缺各方麵的人手，而且經驗也不夠充足。”
站在一旁的西拓想了想，也對這個觀點抱以支持的態度。
“而且上次我們的主要設計師是安暖小姐，她對於設計這方麵天賦我們也是有目共睹的。但是公司的人並不是人人都具有這樣的天賦。”
“可是一成不變，固守老本的想法總是會被時代擯棄的”，劉管家這樣一說，立刻就有了持不同觀點的人站了出來，“其實現在的服裝市場發展的空間已經不是太大了，變來變去也總是這麼些個花樣。我們如果想要長期的走下去，就必須順應時代的需求而做出改變。”
“行了”，坐在一旁一直未開口發言的洛澤川其實已經聽出了大概，“我想大家現在主要還是保持著兩種態度，一是追求創新，開拓新的發展方向。而是保持傳統，力求穩步。”
“其實我看了大家所交上來的報告，都有可以站立的觀點。就我個人而言，我也覺得公司可以選擇適當的商機進行發展。但是就像創意不的人員所說，我們在各方麵都存在著嚴重的經驗不足，這是開展業務之前必須解決的當務之急。”
果然是在商場上摸爬滾打了這麼多年，洛澤川分析這些問題的時候，都能夠做出準確的判斷，一針見血的指出關鍵。
“那我們可以考慮融資合作的形式，尋找相對有經驗的合夥人，這樣問題就可以得到改善了吧。”
麵對洛澤川指出的問題，外聯部首先給出了回答。
“我在私底下也做了一些調查，現在有很多新興的公司發展得都很不錯，就拿類似於甜品店裝潢這一塊的室內設計來說，輝安公司可謂是新公司中的一匹黑馬。”
“輝安?”洛澤川隻覺得這個名字莫名的耳熟，但是又想不起到底是哪裏熟悉。
與此同時，西拓聽到這個名字也和洛澤川有著相同的反應，眉頭不禁一皺。
“其實輝安也不算是新公司，隻是公司從創辦到今天的時間並不算長。但是能在短短的幾年時間內獲得業界的眾多好評並且一舉拿下了今天室內設計大賽的全部一等獎項，實力是絕對不容小覷的。”
“對，我也有這個想法，畢竟現在都講求與時俱進，我們也不能總是在原地踏步，這樣發展到後來我們的市場競爭力一定會下降的。”組織策劃部的代表也接著發言，並得到了在場大多數人的肯定。