第三十七章 韋德的能力(四)(2 / 2)

“主人,融資方案已打開,請審閱,並牢記重點。”金毛犬尾巴直搖,催促地提醒道。

李元慶緩過神來,目光落在手機上,一份文檔打開著記載著密密麻麻的文字。

“能幫我轉發到電腦嗎?”李元慶試探地問。

“主人,手機與電腦沒有數據線連接,轉發到您的郵箱可以嗎?”

“可以!”李元慶點了下頭,迫不及待地網頁,輸入郵箱的網站。

郵箱打開,李元慶立即發現一份帶著附件的新郵件。

打開郵箱,下載附件,很快,一份二十幾頁電子檔的融資方案呈現出來。

李元慶麵露嚴肅之色,認真審閱起來。

一行又一行的審閱。

李元慶緊鎖的眉頭漸漸舒展,好似發現了寶藏一般,雙眼越來越來,臉色綻放出了開心的笑容。

“好,好,太好了!這融資方案是誰做的!簡直就是鬼才啊!”

李元慶霍然從椅子上站立,激動地大聲叫好。

“BUK不知道,主人!該方案確認執行嗎?請盡快下放權限。”金毛犬詢問李元慶,並建議道。

“沒問題,立即執行,讓所屬部門全力配合!”李元慶詫異地看了‘BUK’一眼,毫不猶豫地下令。

“好的!”金毛犬應命,重新坐下。

……。

很快,隨著這份融資方案的下放,其他部門的經理主管都各自收到相關的工作安排。

商務部,收到聯係投注方的任務要求。

行政部,收到租借商務酒店會議室,安排洽談會議的後期工作。

法務部,收到相關協議製定,合約草擬的工作。

……。

隨著融資方案執行任務的下達,管理係統逐漸下發任務,有大到,逐一生成工作要求,細致到涉及部門每一個員工。

這個時候,之前收集員工的數據開始起作用了。

性格開朗善於溝通的員工負責,外務聯係,做溝通工作,做事認真,細致的員工處理複雜的事項,……。

“主管,已經聯係信和國際-肖總,興義基金-蔡筠,……,他們同意準點出席洽談會。”

“主管,統計工作完成,這次洽談會將有7位老總出席,再加上記者,以及其他工作人員,大概要安排00個座位。”

“主管,世茂大酒店會議室預定完畢,確認他們有配備接待服務。”

“……”

在管理軟件的協助下,各部門員工又準又快地完成相關工作,然後,一一向上彙報,彙總一起。

四方格全體員工安裝智能辦公管理係統之後,就好似擁有了一顆大腦,所有員工在‘大腦’的調配下,每個員工的工作安排都得到合理的安排,工作的安排無縫對接,發揮所有人的擅長能力,全力推動一項工作的完成。