“對了，那1000畝地前幾個月蔬菜收益如何？”
“這個問題讓付麗麗說吧，自行車廠和那1000畝地距離最近，那邊她去得比較多。說起來現在我們已經明顯缺少管理人員了，朱先生可以考慮再提用或者招聘幾名高級經理人...”
蔣玉華點頭應道。這一兩年時間以來，她早就不是那個剛剛留學回來的姑娘了，顯得更加幹練而有效率，直言不諱地向朱聞天提議道。
“行啊，你作為騰龍人事負責人，可以多留意一下這方麵的人才，提用誰的話，也比我們更加專業一些，如果有合適人選的話就先擬定名單吧。咱們想說那1000畝地的事...”
“朱先生，我來說一下供港蔬菜種植前幾個月的情況吧，過年前後SZ這邊的氣溫也不高，而且放假沒有人管理，中間算是斷檔了一個半月時間。
不過這一個多月時間土地也沒有閑著，在放假之前全部種上了菠菜，3月中旬已經收獲了；現在則已經進入到了正常蔬菜種植階段。
嗯...1983年1月份到4月份，有兩個月有收益，總計淨利潤接近80萬華夏幣吧，主要還是那一季菠菜的收益......”
具體蔬菜種植收益了多少，朱聞天也隻是一聽，那畢竟隻是小頭罷了，朱聞天所關心的是生產車間能不能放下的問題。
會議快要結束的時候，朱聞天也做了總結，主要是要求了一下保證生產質量、提升生產產能、及時反映問題、及時解決問題等幾個方麵，包括生產中的一些小問題，以及建設廠房這樣的大問題。
回頭看一下，這個會開得還是非常有必要的，當前表麵看上去騰龍各個廠子都是一帆風順，但實際上市場需求已經明顯超過了產能，市場這塊比生產這塊要做得快、做得好。
這一點從較為傳統的電子計算器銷售就可見一斑，1至4月份的純收益竟然達到了1500萬華夏幣，同比增幅十分明顯。
而相比之下，電子表的渠道沒有改變，依然是供銷體係在運作，效益也一直穩定在每月三十萬華夏幣左右的收益罷了，沒有明顯的提升。
關鍵是市場渠道開拓發揮了重要的作用，朱聞天此前幾次招聘女知青作為市場人員實在是非常正確的選擇，這一塊接下來朱聞天覺得還要加強，隻不過1983的形勢不太允許過於積極，這事還得緩上一緩。
會議的最後，朱聞天讓眾人補充一下遺漏問題，蔣玉華本來又想把騰龍人事公司的事情拿出來說說，也又一次被朱聞天阻止了。
說實話，騰龍人事是兩人共同投資，同時也是朱聞天照顧蔣玉華的產物，當然蔣玉華在其中起到了不小的積極作用。
這種情況之下，騰龍人事公司的運作環節、收益環節之類的，完全可以私密化一點兒，沒有必要把這些事情拿到會議桌上來談，私下裏聊就可以了。
當然了，朱聞天也猜到了一點，蔣玉華屢次要提騰龍人事公司的事情，應該是出於避嫌的考慮。
https://www.biqiuge8.com/book/43068/508350016.html
biqiuge8.com。biqiuge8.com