沒有例外，星係科技聯合恒星科技在京城大學舉辦的招聘說明大會在媒體鋪天蓋地的報道下引起了轟動。
在激情的六月份丟下了一顆深水炸彈，本來大學的招聘季是在8-9月份舉行的，想不到星係科技和恒星科技會率先開炮，發起了瘋搶人才大戰的第一炮。
這樣的舉動，打了所有準備好招聘計劃的公司的一個措手不及，連阿裏BB的馬先生也被驚動了。
在杭Z阿li總部，人力資源部總監正向他彙報此事呢。
“有評估過對我們的影響嗎？”
“評估報告已經出來了，請過目……”
馬先生敲了敲桌麵，眉頭緊鎖地接過文件，心事重重地打開了評估分析報告。
“你說會對我們公司的發展造成強烈的衝擊？”
“是的，公司的研發部門急需人才，高端的人才都去他們那裏了，我們的研發會後繼乏力，如果循環下去我們的大數據、雲計算、AI等項目就會非常被動……”
“教育部統計過今年的大學畢業生會達到699萬，大學生就業將會成為各大高校要完成的必要任務，不然會影響就業率的成績好壞，我們有對策應對嗎？”
“大學生就業無非看中晉升道路和待遇，星係科技和恒星科技給出的待遇太高，我們承受不起如此高昂的用人成本，晉升道路大家都是一樣的……”
“好吧，既然他們不要兩地的高端人才，那我就代他們笑納了，699萬的大學畢業生人才濟濟，我就不信他們能一網打盡。”
結束談話，馬先生站在落地玻璃窗前，由於向MB科技交納了專利費，OF共享單車進展神速，預計在這個月底就可以把成千上萬的共享單車推向市場。
阿li旗下的子公司hello科技研發的共享單車同樣發展喜人，也打算在這個月底上線共享單車的業務。
MB科技的放水直接讓共享單車的世界大戰提前到來，馬先生有信心把所有競爭者淘汰掉，市場的競逐最後還是要看各家雄厚的資本力量。
煩惱又接踵而來，MB科技官宣了第一款電動小黃車概念車，馬先生的神經一下子又緊繃了起來，馬上命令hello科技趕緊立項發展共享電動車。
六月底，MB科技就會披露第一年第二季度財報（第一個財報），是騾子是馬那就拉出來遛遛吧。
“董事長，人都到齊了就等您了。”助手敲門走了進來打斷了馬先生的思路。
“好的。”
在阿li，業務的決定權由管理執行委員會來決定，每兩周就會召開一次例會來保證戰略定位以及防止決策失誤。
會議室的大門關上了，馬先生環視了一下四周列席的高層，有一種大權在握睥睨天下的英雄氣概。
“這次召開例會將會有以下幾個議題要討論。”
“第一、恒星支付將要上線，電子支付的市場將迎來新的變局。”
“第二、加大大數據、雲計算、AI、區塊鏈等項目的研發預算。”
“第三、美團點評發起3億美元C輪融資，我們是否要跟投。”
“第四、滴滴打車將要上線。”
“第五、傳聞京東完成新一輪7億美元融資，由恒星科技領投。”