白潔也參加了培訓。
隻不過白潔是做財務工作的，所以賈大方對她並沒有技術方麵的要求。
而財務工作賈大方懂得也不多，一切就隻能依靠白潔一個人去安排了。
當然，他無須擔心。
白潔是張天逸教授請來，肯定是值得信任的。
……
一周後的當天下午，國防科技大學的無線電通信研究所的研究員張亮來報道了。
和賈大方想象的相差不多。
張亮是一個四十歲出頭的中年男子，帶著銀色眼鏡，雙眼稍稍有些小，但眼睛特有神，除了看遠處的東西喜歡眯眼之外，眼中卻時不時流露出智慧的光澤。
和賈大方想象的唯一區別就是這個張亮並沒有禿頂，也沒有腆著肚子，整個人高高瘦瘦的，給人一種儒雅隨和的氣質。
賈大方將張亮帶到了辦公室，分別給白潔和王信做了介紹，雙方都相互認識了。
接下來就是對張亮住宿的安排，以及第二天的培訓。
研究工作雖然沒有展開，但每天的工作也是安排得滿滿的。
期間，賈大方讓黑蛇幫忙采購的航空材料也都陸陸續續送到了麥加麵前。
自從有了這些材料之後，麥加幾乎是好幾天都不現身。
而賈大方也樂得清淨。
回家抽空的時候他便將自己百萬字的論文做了一些簡單的修改，現在以他的角度來看堪稱完美。
……
……
一個多月之後，對王信和張亮的培訓已經收尾，兩人的表現都出乎賈大方的意料。
張亮自始至終都表現的不錯，而王信是成長最快的。
到培訓結束，幾乎比張亮都相差不了多少。
隻不過最讓人驚訝的是張亮的自律習慣，讓賈大方不得不佩服。
不愧是從部隊出來的科研人員！
每天最後一個離開工作室的必定是張亮。
最先完成要求的也是張亮。
從培訓當天開始，張亮就表現了足夠的興趣和積極性，對整個培訓手冊上麵的知識掌握也是盡善盡美，甚至還提出了一些自己的意見。
經過討論之後，賈大方覺得有些意見不錯，就將其添加進了培訓手冊上。
然後製作出了一本新的培訓手冊。
隻不過唯一的不足就是這一個多月之中，再也沒有其他人來打電話來詢問或者想要申請調到工作室工作的人了。
當然，就算沒人，工作也還得開展，有了兩個科研工作者完全可以了。
之後賈大方將王信和張亮叫到會議室，然後開始下一步科研前的準備工作，他將自己抽空製作的PPT投射到了牆壁上麵的幕布上。
足足千頁的幹貨讓張亮和王信都說不出的震驚。
他們還從來沒見過這麼多頁的PPT，而且內容複雜多變，涉及到的知識麵已經完全超越了他們的想象。
兩人久久都說不出話來。
尤其是張亮做科研工作的時間要比王信長，對這種含金量堪稱無價的PPT認識最為深刻。
這樣的PPT拿到外麵，幾乎可以創造出一個市值千億的集團。
這還是保守估計。
要是放開了說，這對一個國家的科技都起到了引領作用。