第117章 未來必定屬於我們的(1 / 2)

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毫無疑問,顧德昌的話非常具有煽動性,這正是在他所在位置上所需要的必備素質。

盡管沒有管理大公司的經驗,但是在某種程度上講,顧德昌這個總經理做的非常出色。

目前怪獸公司的三位副總分別叫做何晨光、劉陸和楊豔豔,基本上都是大公司出身,被顧德昌用重金挖了過來。

這個三個人的能力還算出色。

“待會兒到了進場時間,一切按著是先定好的程序進行。我們要爭取把這次發布會做到最完美!”顧德昌說道。

“顧總,咱們這次要發布什麼產品啊?技術部的產品目前都還沒有做完呢!”何晨光忽然問道。

聽到他這麼一問,所有人都豎起了耳朵。

說句實在話,現在公司內部所有人都稀裏糊塗的,不知道公司究竟研發了什麼產品?

何晨光負責技術的,清華大學人工智能博士,掌管石墨烯開發實驗室和人工智能開發實驗室,由於時間太短,所以這兩個實驗室一直都沒有研發出什麼好的產品,他心中不免好奇。

顧德昌聽他這麼問,也不生氣,笑道:“到時候會自有公布,目前公司做的東西有很多,你們不必懷疑公司的底氣和技術能力,我敢說,我們做出來的東西別人幾乎沒有做過,我們也有理由相信,這東西一旦公布,會轟動全球,到時候我們麵對的壓力會非常大,比上一次發布會還要大。

“比上一次還要大?”

何晨光等人聞言,不由結舌。

上一次公司發布了機器人產品,引起了海嘯般的巨浪,讓許許多多的科技公司都受到了影響。

現在即使說怪獸公司的機器人產品已經開創了一個時代,那也絲毫不為過,而公司的內部也承受過巨大的壓力。

然而這次,竟然又是這樣的產品?

那麼公司研發出來的究竟是什麼?

“是的!幾個小時後,一切都會有揭曉,大家不要心急。如果這次發布會成功,那麼我可以對各位承諾,每個人都會提薪百分之三十。”顧德昌笑道。

“哇!”

“提薪百分之三十?”

“我靠啊!”

聽到顧德昌這麼一說,下麵的員工不由都興奮了。

“顧總,真的提薪百分之三十?”

顧德昌點點頭笑道:“不錯,未來一段時間,咱們會以百分之三百的速度發展。錢不是問題,咱們要的應該是事業,記住了,咱們在做一份極為聳高的事業,因為咱們在開創未來,而未來,也必定是屬於我們的!”

“未來必定屬於我們的!”下麵眾人頓時興奮的歡呼了一聲說道。

“哈哈,時間到了,都忙去吧!”顧德昌笑了一聲,揮揮手說道。

“好!”

眾人立即滿臉激動的歡呼了起來,然後各自散去。

有了薪酬的動力,讓他們極為興奮。

一百多個員工,分成了五個隊伍,由五輛大巴車運往會場,時間過得很快,下午兩點後,發布會立即開放入場。

事實上發布會還沒有開始,就已經有大量的人在會場外麵等等,這些人有一些是記者,有一些是散人,還有一些人是沒有入場券的,他們為了獲得第一手的信息,所以早早就守在門口。