第五百五十五章 新的福利和下任一哥之爭(2 / 3)

如果孔勝離開山河,對山河的損失雖然不到元氣大傷,但也勉強夠得上一句傷筋動骨。

正好這兩年,孔勝由於打擊,許久未出新作,態度曖昧,所以提高待遇,留下孔勝之事刻不容緩。

如果想留下孔勝,讓他繼續對山河死心塌地,給予他山河股份是最優選擇。

但是左樂卻不願意。

倒不僅僅是舍不得錢,主要是他在山河一言堂慣了,如果給予他人股份,那麼孔勝就不僅僅是下屬,而是山河的股東。

雖然孔勝股份對他造成不了威脅,但作為股東,左樂也不能完全無視他。

更不用,如果給了孔勝,那麼其他人也不能不給,東一點,西一點,聚合起來也不是數目。

最重要的是,這打破了左樂的一言堂,山河不再是鐵板一塊,再加上還有個悶聲發大財的東山台,股份一亂,誰知道會不會發生變故。

自古人心難測,雖然左樂知道這種可能性微乎其微,但他還是不想賭。

別什麼超過51%的股份就能保證絕對話語權。

商海裏千裏堤壩,毀於巢穴的例子還少嗎,股東內鬥,導致公司破敗的例子更是數不勝數。

左樂自己知道自己幾斤幾兩,他就是個拍戲的導演,並不精通商業,真要和那些金融資本老狐狸玩,死都不知道怎麼死的。

所以,不管他自私自利也可,吝嗇保守也罷,反正左樂就是死死攥著山河的股份不放。

一不上市,二不分股,三不玩那些花裏胡哨的資本操作,老老實實的拍戲、賺錢、繳稅,牢牢看緊東山台,穩紮穩打的發展。

那些心有不軌的人,再眼饞山河這塊大肥肉,也拿他沒轍………

其實不分股份,左樂倒是可以用幹股代替股份,顏魁等幾位山河高層目前就是接受幹股分紅,收入高的每年突破8位數。

不過,孔勝不太想要幹股,他和左樂差不多,也都是保守主義,信奉實實在在抓在手裏的東西。

於是,兩個老古板就僵持住了。

最後還是於恩泰準備開工作室,給了左樂靈感。

左樂不想給山河股份,孔勝想要自己股份,那兩家不如另起爐灶。

山河和孔勝一起開一家工作室,給予孔勝一定的投資權和獨立權。

這樣一來,擁有共同利益,山河和孔勝依舊綁在了一起,而孔勝擁有山河項目投資權,收入也將比在山河時有所提高,並且他和左樂的需求也都得到了滿足,一舉數得。

不單單是孔勝,未來老高、老薛都可以套用這個模式。

於恩泰目前轉型幕後,算是正好撞上了風口,賺大了。

當然,即便他能如願開成這樣的工作室,因為其在山河導演的地位和貢獻原因,在工作室的股份估計沒有孔勝的多。

不過,即使如此,於恩泰也非常滿足了。

山河項目何等賺錢,隨便哪一部,最低都是兩三億的利潤,甚至還有十幾億的存在。

哪怕工作室規定的投資項目有局限,參股的份額也不是特別多,內部還得再和山河分成,但能留下的收益,也足以讓無數人瘋狂。

這個工作室模式剛剛透出風的時候,山河的人都轟動了,大家都想知道自己能不能分杯羹。

不過很可惜,眼下隻有孔勝等幾個導演有資格,於恩泰算是預備役。

至於剩下的山河藝人,哪怕是如今紅得發紫的水淼淼,都沒機會摻上一腳。

弄得大家人心浮動,不少人都準備效仿於恩泰轉型幕後了。

畢竟大家出來混都是為了錢,既然當導演又有地位而且更賺,大家自然也不會死瞌演員這條路。

關鍵時刻,還是左樂及時出來穩住局麵。

先是表示這個工作室的合作條件十分苛刻,哪怕於恩泰也得等到轉型成功,做出一定成績,積累足夠幕後貢獻,才能獲得資格。

即便如此,也是公司看在他作為山河一哥多年,一直兢兢業業,所以特地給的照顧。