四、丁寶龍和楊前
陳曉菱借調宣傳部，暫離東城區政府辦。在這期間，丁寶龍接手陳曉菱的工作，時日一長，丁寶龍卻因此得到了一個晉升的機會，終於提成了副科。而楊前，並沒有如願以償地成為政府辦主任。
本來的和睦，因為同樣是副科級的級別，兩人又明爭暗鬥了一陣子。政府辦是很重要的部門，如果同一部門的兩位負責人不和，就必須得設法調整。
楊前到底不是以前的楊前了，以前的沉穩、城府沒了，也和丁寶龍針鋒相對起來。就現在的職務來說，他可是比丁寶龍要先提，論資格在丁寶龍之上，他為什麼要再謙讓。
領導們對處理這事的態度是，將楊前下放到某鄉鎮任科技副鄉（鎮）長，從基層調了一位正科級幹部章誠上任政府辦主任一職。新來的這位比丁寶龍的工作年限要多得很多，而且能力很強，有小道消息說，他到政府辦也就是來走過渡時期，為此丁寶龍可不敢得罪這樣的人物，對方怎麼說，他就怎麼幹。
生活還得繼續，在工作中拚搏前進，他們都是最普通的人，沒有特殊的關係，隻有靠自己的努力一步一個腳印地走著。
章誠並沒有如丁寶龍預想的那樣如願以償地得以提拔，而是處於“備而不用”尷尬處境，成為副縣級後備幹部八九年後，也未能提升為副縣。這，恐怕是許多地方存在的現狀，你有能力，但你不會拍馬屁，不懂得如何“運用關係”，就是不提你。
無論是丁寶龍和楊前，都和陳曉菱保持著聯係。然而，當卓玉鳴上一任秘書破格提拔為政府副秘書長時，卓玉鳴調章誠做了自己的秘書。不過隻合作工作了半年多，卓玉鳴調離綠都去花城，也一並點名讓章誠去花城繼續做自己的秘書。
這不僅有些讓人大跌眼鏡，畢竟陳曉菱在東城區政府辦時，也隻與章誠有過幾次數麵之緣，但卓玉鳴似很欣賞章誠。那天陳曉菱要回幫單位辦理調動手續，因為要蓋原單位的章子，可章誠不在，她隻好把表格交給丁寶龍。之後，章誠特意將表格送到了幸福苑。章誠沒有近陳曉菱家的門，而是站在小區樓下給她打了電話。
按理，許多人都會視為接近卓玉鳴的機會，但章誠卻沒有這樣做。陳曉菱下去取表格時，章誠隻簡要地和她說了幾句：“小陳，章子蓋好了，我已經讓組織部填寫了意見。我正好從這附近露過，順道就送過來了。”
回去後，陳曉菱還有些好奇：“這個新來的章主任挺有意思，都到樓下了也不肯上來。”
爭著巴結的人太多，像這樣能本份克己的人卻很少。卓玉鳴說：“聽嶽副區長提過這人，基層工作經驗很豐富，是個實幹家，文筆也很不錯……”便是卓玉鳴這樣的評價，最終讓卓玉鳴抓住機會重用章誠。
據說，當年卓浩然提拔現綠都市委王書記時便是這樣。卓浩然賞識王書記的實幹精神，事實證明，卓浩然的選擇是對的。王書記雖然對綠都市沒有更大的建樹，卻是一個實幹家、沉穩的地方官員。
因為章誠的沉穩、踏實，在未來的好長一段時間，的確成為卓玉鳴最信任和得力的下屬。他到花城後不到半年，終於提升為花城市政府辦公廳副秘書長，幾年後又成為政府第一秘書長、百花區區委書記、副市長……當然，這是若幹年後的事，章誠永不會忘記，如若未曾遇到卓玉鳴，他還是副縣級後備幹部。