我收拾妥當，在約定的時間到了公司樓下，甚至還早了一些。
忽然有一種重生的感覺。
一樓那個前台看到我時，愣了愣，但明顯帶了些不屑。“你好，請出示證件。”
我訥訥抬頭看她，張了張嘴：“那個，我是接到通知，來報到。”
她不說話，看了我一眼，“那也需要出示證件登記啊，你現在又還沒有員工證。”
這話讓人聽起來很不舒服，但似乎又沒辦法反駁，畢竟是人家公司的規矩，我既來之則安之吧，山窮水盡的時候，我也沒資格去跟別人計較什麼。
我從包裏拿出證件遞過去，前台垂眼看了看，又翻起眼皮看看我，那一臉的不屑，看得我很不是滋味。
要想之前我在醫院時，可沒受過這樣的待遇，但心裏再氣，也還是得忍著，我不能沒有這份工作。
我用了一個小時，去人事部辦好所有的手續，雖然那些同事看我的眼神跟前台姑娘無二，但我還是勸自己忍耐，就當什麼也沒看見。
他們心裏大概是有疑惑的吧，為什麼我能突然來上班，誰不會想些什麼呢。
然後再由人事部的一位女同事領著我去部門熟悉工作，“吶，劉經理，這個是新來的辛曉麗，你今天就帶一下吧，看看給她找點什麼事兒做。”
一個身形有些肥碩的胖男人應聲站了起來，打量了我一下，“行，我知道了，謝謝啊。”
我又衝那個劉經理禮貌的笑笑，點頭打了個招呼。
“你好，我是辛曉麗。”
他卻瞬間換了臉，冷下表情來，眼角看著我，說：“你今天就做坐那兒，學著開單吧，但是我可跟你說啊，千萬別開錯了，一個點都不能錯，否則，你明天也不用來了。”
就隨手給我指了個位置，讓我坐過去。我一愣，這公司怎麼個運營構造都還不知道呢，就讓我開單了？
這能不出錯？！
我尷尬笑笑，還是問了句：“劉經理，可是我這都不熟悉工作進程，就開始上手，會不會容易出錯啊。”
自認我這問題問得很合理，很周到，但那劉經理卻像聽了個大笑話一樣，嘴角一揚，說：“出錯？你是在跟我開玩笑吧？難道以前你沒做過？咱們公司，挑人都很嚴格的，沒有三年以上的經驗是不可能被錄用的，你居然還不知道怎麼開單？”
我的心一點一點向下沉，不好的預感油然而生。
本來這個公司跟我的專業就不對口，我尋思著是應聘個文員做做文書之類的，但這個職位，在這公司裏是根本無關輕重的。
可誰知道那天易雲浩跟我說，隻要負責他的一日三餐就好了。我本以為就是做這些，沒想到真來了之後，卻直接叫我開始上手？
還不讓出什任何錯？我該怎麼做啊。
滿腦子糊塗得像漿糊一樣，“可是，我，我沒幹過這一行，沒人帶我熟悉流程，我根本下不去手啊。”
我實在忍不住，決定還是如實說出來。
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