三五十億，那可真不是一筆小數目的資金，陳氏集團當然能拿得出來，但那會影響別的方向的發展，楊長峰可不幹拆東牆補西牆的事情，該做好的，那就不能因為別的原因放置下來。
“這不是一次性投入吧？”楊長峰倒是知道一點投資的知識，他沒問焦總，也沒問那些專業的經濟人員，跟這些一線的工人直接對話，這是他做好工作的一個訣竅。
小舅子很詫異，扶著牆站住，回頭問：“真投啊？”
“你別說話，我隻相信工人兄弟的眼光。”楊長峰攔住焦總的幾個副總，他們說的話，楊長峰最多隻相信一成，他問小舅子，“咱們邊走邊說，你就跟我說，最缺什麼，哪方麵最缺資金，哪方麵需要整改。”
小舅子也是個人物，沒看那些不斷使眼色的領導一眼，道：“行，有你這話，那我可就說了。這麼說吧，實際上，剛開始的投入根本用不了那麼多，就一件事，把工人的待遇問題給解決了，尤其是一線工人的待遇，還有獎勵製度。我跟你這麼說，別老想著什麼自動化不自動化，咱們最有優勢的就是人，要把人的主動性調集起來，別說汽車，飛船也能給你造出來。現在廠裏效益很不好，至少需要十多億的預留金穩定人心，另外，就我所知，實際上，真想一門心思搞發展，現階段，能融資三十億資金，就完全足夠了。”
看他欲言又止，楊長峰鼓勵道：“有什麼你就說什麼，在我這不用打馬虎眼。”
“行，那我說。”小舅子道，“但這個前提是，把拿著錢不幹事的全開除了，最要開除的就是那些個外國人，拿著高薪不幹活，專門打壓我們的自主研發，照這麼下去，洋人說這個不行我們就說真不行，洋人說那個可以做我們就去做那個，那怎麼行？我們的基礎並不差，現在缺少的就是產業升級，要把那些亂七八糟的人事關係給理清楚，你真敢給三十個億，三年內，我們的汽車能讓國內市場麵貌煥然一新。”
楊長峰奇道：“工廠裏還有洋人？”
“說是技術指導，實際上就是人家洋人的公司最沒用的垃圾扔過來拿工資的，整天除了出去找女人，喝酒，回來想辦法要資金，別的什麼事都不幹。”小舅子發了狠，罵道，“就這麼一些人，掐著我們的脖子不讓我們自己喘氣，上哪找這種扯淡事情去？”
焦總尷尬地解釋：“要是不用這些人，人家的技術設備就會撤走。”
“屁，就他們那些技術，我們早學的差不多了，缺少的就是產業升級，要不然，論創新，我們是洋人的祖宗！”小舅子極其輕蔑，不屑地道，“生產線拿走就拿走，現在那些生產線，跟垃圾一樣，找一家大型重機廠，我們自己都能生產出一條生產線來。我說的三年，就是要在我們自己的手工生產線上升級成現代化的生產線，要不然，何必用三年？洋鬼子要他媽留下那些設備，我們一年之內就能拿出比較成熟的產品來。”