李龍斌並不是想推卸責任，主要是康嘉電子股份有限公司的股權比較分散，他不想因為這件事和其他股東產生矛盾。
這一妥協，股權激勵方案就變成了雞肋。
“李董，過去的事情就不必再提了，要說責任，我和你都有責任。現在的問題是要求變，就按照我說的，重新討論股權激勵方案。”
蕭白一錘定音，然後他就靜靜地看著李龍斌。
“那好吧，你都這麼說了我還能有啥意見？回頭我就去找老楊，盡快召開公司的董事會會議。”
李龍斌就這點好，一旦蕭白決定的事情，他是不會和對方唱反調的。
所以兩人合作了這麼多年，一直都很愉快，根源就在於李龍斌對蕭白的無條件信任。
吃完飯，蕭白和李龍斌分開，直接回了家。
翌日。
李龍斌打來電話，說他和楊學成臨時發起了康嘉電子的董事會會議，時間定在一周後。
“新的方案你想好了嗎？在董事會會議之前你拿過來咱們探討一下，這一次要一步到位，別寒了大家的心。
另外，楊總的接班人你有什麼考慮？這件事也不能置之不理，咱們還是得早做規劃。”
蕭白從昨晚到現在就一直在想這兩個問題，修改股權激勵方案是為了給楊學成等人一個交代。
而接班人的問題則是關係到康嘉電子未來十數年的發展大計。
“蕭董，這樣吧，這兩件事我會認真的考慮，等回頭咱們見麵的時候再探討。”
李龍斌在電話裏沒有多說，反正過幾天他還要來找蕭白，這些事還是當麵談比較好。
“嗯，那行，回頭再聊。”
蕭白隨即掛了機，結束了和李龍斌的通話。
隨後，蕭白就忙著處理手頭上的公務，一直忙活到下午才有了空閑的時間。
“衛國，你們和程立勇接觸的情況如何？”
蕭白打電話把韓衛國喊到了辦公室，他詢問的這位程立勇也是那份名單上的人才。
此人在家電行業有相當的名氣，目前在老東家那邊混的還不錯，和孟孔亮的情況完全不同。
“老板，人家對於咱們開出的條件壓根就不動心，接觸了兩次以後，我們的人認為基本上沒啥希望。”
既然是挖人，就有可能成功也有可能不成功。
孟孔亮是成功的案例，而程立勇就是不成功的典型。
“那就算了！這種事講究的是你情我願，強扭的瓜是不會甜的。衛國，一會下班你陪我去吃飯，總是一個人吃飯沒意思。”
蕭白笑著搖搖頭，也沒有強求。
最近劉小玲還是經常會呆在香江，而且還把辰辰帶在了身邊，蕭白剛好拉著韓衛國一起去吃飯。
韓衛國和王鐵軍，是蕭白的鐵杆心腹，很少有人能比得上。
“老板，有件事我想和你說一下，你就當成笑話聽，咱們哪說哪了，我說了你可別罵我。”
韓衛國一貫話很少，可今天沒喝幾杯酒，居然變得話多了起來。
“趕緊的，有話就說。”
蕭白饒有興致的看向韓衛國，想知道他的葫蘆裏賣的什麼藥。
“老板，你讓我們和程立勇接觸一下，我就順便調查了一下此人的各種背景。程立勇倒沒什麼，但他有一個弟弟叫程立軍......”
韓衛國不敢再賣關子，他告訴蕭白，程立勇、程立軍兄弟倆的感情很好。程立勇積極上進，但程立軍的毛病就很多，尤其是好賭。
“程立軍最近在大澳輸了很多錢，欠了一屁股債。這家夥東躲西藏，聽說有債主想要他的兩根手指。”
韓衛國說完，低著頭悶頭喝酒，還是害怕蕭白罵他。
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