第5段(1 / 3)

雖然這是違反規定,很可能會讓公司損失慘重,自己背上官司,可是看著辛姐欲口難開的樣子,毛毛還是給了,可能這也是毛毛的缺點吧。

辛之元看著這份策劃書,她真的很為之驚歎,每一條的款項以及利益多少,時間估算以及資金流動,都給出了很好的答案,並且對於拆遷問題也給出了很好的答複,並且給出了時間預算和後備需要,這些都是策劃書必備且重要的,一份策劃書有多完美,主要看的就是對於尖銳問題的解決程度而定的。而毛毛寫的策劃書可以說是非常的恰到好處,對於連同自己以及所有企劃部的同仁和王經理來說,都是望塵莫及的。

現在對於林總裁調她過來似乎有那麼絲了解,但是為什麼她願意隱去鋒芒而被所有人無視呢?真的有些不明白眼前這個毛毛在想什麼。

“噔噔”敲開了29樓會議室的大門,看見坐在會議桌兩旁的董事會和各級領導,毛毛深吸了一口氣向他們走去。將手中的文件分別發給了每一位領導後,毛毛走向一旁的電腦,將自己的想法通過投影儀來展現出來。

毛毛將這份企劃通過3D效果來表達,並且在左上角配上了時間和這個畫麵是出現在策劃書多少頁。對於樓層的建造和外形需要以及人員調配和資金流動,在屏幕的右下角都會給出說明,這個3D影像配上毛毛的解說,所有在場的人員似乎都點頭表示同意,然後一致的在解說結束的時候看向林大總裁。

“那些建築是你設計的還是從設計部索取的?”

“我自己根據公司對於那裏的要求和發展意圖自己構造的,因為為了能更好的……”

“行了,這個項目就由你去跟吧,那個大樓建造模型和方向也和你設計的一樣吧,對於其他的需求,我會讓其他部門配合你的。”

這個決定到是讓在場所有人都震驚了,畢竟眼前這個人隻是20出頭,沒什麼經驗不說,對於負責這些需要什麼她也未必清楚,再加上這個項目是公司未來3年內的經濟支柱,若是沒有弄好,估計公司就會進入瓶頸期的,大家似乎對於這個決定都想提出異議,但是礙於林大總裁的麵子,都在相互使著眼色……

就在這時,那個當事人竟然說話了。“我可以不接受這個職位嗎,林總裁。不是我想逆您的意,不識好歹,而是有很重要的原因的。請您聽我說完再決定是否需要那樣任用我。

第一,對於這個策劃,我的接觸應該是在打印室的時候,正因為我將其進行了排版才閱覽過內容以及需要,那就是說我已經看過之前的策劃書了,我對於前麵寫的那人勝之不武。

第二,對於如此大的工程,不是我不能接受,而是對於土地建造以及房屋建造都是設計學的問題,在應聘的時候我說過我精通電腦,那麼對於3D構圖我是了然於胸的,可是對於現場建造所遇到的問題雖然不需要我解決,但是我的能力不能服眾,那麼會給我的領導帶去很大的阻礙。

第三,對於這類計劃的實施,應該聘用那些資曆深的員工,因為他們會及時處理當場遇到的問題,並且會從公司的角度出發,而相對於我來說,很有可能會從自我的角度來衡量和解決問題,那麼這所造成的損失必然不是我們所能估計的。

所以綜上所述,我對於這個職位暫時還是不能勝任的。”毛毛心裏有個稱的,記得以前有人和自己說過,你能做100分你可以說你能做到120分,但是你連70分都沒到,你還是什麼都不說比較好,免得事後讓大家懷疑你的能力。畢竟這項工程箭已是箭在弦上不得不發,完全拖不得,那麼自己就必須邊學邊幹,那樣會出現很多問題不能解決,所以不是自己不想升職,而是自己不想直接被開除而已。