10年年底，我們單位也分到了新兵，就這需要從我們老兵當中挑一部分作為新兵班長帶他們訓練，我自然不會錯過這次機會。我聽到消息的時候，立馬找到了訓練處處長，自告奮勇，畢竟自己軍事素養也不差，為自己爭取這次難得的機會。
領導也開會討論了一下，初步定了30名老兵，同時進行培訓，最後以考核的方式，最終確定12名新兵班班長。好巧不巧的是，剛好我的休假也批了下來，決定還是先回家調整一下再回來訓練。時間也不長，就7天，在家也沒有什麼事做，同學還在學校，也沒有什麼地方可去，想一想還是趕緊回部隊爭取帶新兵的機會。
等我趕回部隊時，新兵班長的訓練已經開始了，我也投入到其中，不得不說，訓練量一下又上來了。早上，我們5點就得起床，練習喊口令，不到聲音嘶啞不結束。喊到6點，我們還得跑步出操，進行早上的隊列訓練。吃過早飯，又是一上午的隊列訓練，中午午睡也沒了，得自己寫3個月的教案。下午，是各種綜合訓練加體能訓練，晚上又是寫教案。經常要寫到淩晨1點左右，寫完自己還得照著教案模擬，看是否能達到訓練要求等等。
在這一個多月的緊張氛圍中，終於迎來了最後的考試，但凡是新兵需要訓練的科目，我們全都要模擬一遍，台上連長、指導員，還有好幾個領導一起打分。經過了一天的考核，最終突出重圍，成為了12名新兵班長中的一員，這才稍微鬆口氣，也體會到，想帶新兵並不容易。