劉佳明離開做出了一個歡迎的手勢。
“大家都過來辦公室，有人要來入股我們啟蒙教育了。”
劉佳明這話一出，正在辦公的十五個人離開都走了過來。
“終於有人來入股了！”
“一點五個億，想不到真的有人來入股了。”
“我要看看，誰這麼有眼光，居然真的肯花一點五個億來入股我們啟蒙。”
“求保佑，入股的人千萬不要是地中海禿頭的中年老板。”
“嘩！”
當這十四位老板看見陸啟後，都紛紛的議論，驚訝，高興起來。
“這麼···年輕的嗎？還這麼帥！”
“長得是帥，但是看起來很年輕呀!他真的有一點五億嗎？”
“別亂，這應該是個富二代來的。”
“富二代，那肯定沒戲了，我們不給富二代入股的。”
“大家都請坐。”
“這位帥哥，請問你是真的要入股我們啟蒙教育公司嗎？”
“我們公司不大，去年才賺了兩百萬。”
“但是你卻要花一點五個億入股，然後占股才百分之五十五。”
“這怎麼看都不劃算的。”
劉佳明看著陸啟道。
“我看中的不是啟蒙的現在，而是未來。”
“我相信未來的啟蒙可以成為超越好未來的存在。”
陸啟這話輕車熟路，很有老板風範。
“嘩！”
“這···居然有人看中了我們啟蒙的潛力，我滴啊！”
“這也太帥了吧!一語道出了啟蒙的機。”
“這年輕帥氣的老板，我認定了。”
“那我反過來問一下各位老板，你們為什麼要把啟蒙的一半多股份給賣出去了呢，並且敢賣一點五個億。”
陸啟問了起來。
這是陸啟的疑惑。
“啟蒙是由我們十五人創立的，每個人都有一個必定的信念，就是把啟蒙做成全國知名的教育機構公司。”
“但做了那麼些年，啟蒙始終做不大，做不強。”
“後來我們反思，其實是我們自己的創業能力有限。”
“這是最致命的。”
“所以，我們就發了一個一點五億的巨額，來尋求一位真正懂啟蒙的老板，來入股帶領我們前進。”
“簡單理解，我們缺的不是錢，缺的是一個又是大老板也是領導的人。”
“正如華夏排名第二的教育公司，新東方，就是因為有了於民宏這樣的創始人，好老板，好領導人，才成就了今的新東方。”
“所以，啟蒙缺的就是屬於自己真正的優秀領導人。”
“有意思，原來如此呀！”
“怪不得係統，隻要自己入股啟蒙教育公司，它以後會成為華夏教育公司龍頭老大。”
最主要那的還是要靠自己這個老板呀！
陸啟瞬間看清。
但是，有好的教育人才，才是啟蒙教育做大做強的根本。
而這十五位創始人中，老板係統根本沒有發現一個人才。
所以，沒有人才，這啟蒙教育談何做大做強呀！
而教育人才，就是要靠陸啟這個老板去發現了。
“所以，上官蓉老師就是為啟蒙教育量身準備的。”
“這位帥哥，請問你是什麼學曆？”
劉佳明問出了大家都想知道的問題。
“大家好，我叫陸啟，我剛考上大學。”
“嘩！”
又是引起一陣騷動。