翌日，保安部再次召開了管理集體會議。
隊長以上級別的皆到場，濟濟一堂。
會議上，胡東陽首先發言：“諸位，在會議開始之前，我先宣布一個好消息，為了強化規範化管理，提高部門效能，董事長對於高級管理的權限做出了最新調整，授權羅旭總監全麵負責保安部的工作，也就是說，從今天開始，羅總監將是我們保安部的最高主管，包括人事任免，考勤考績等等都由他一把抓，由胡東陽經理、郭嘉嘉副經理、歐少華副經理協助開展工作，向上對羅總監負責！”
這個消息，如同一顆重磅炸彈般投入了人群中，喧嘩一片。
尤其是歐少華，臉色更是難看到了極點。
如果說之前羅旭那個沒有行政權的總監存在了很大的水分，被大部分人都當成了董事長為了感謝他救了自己孫女而施舍的一個養肥豬般的高薪閑職，那麼從現在開始，羅旭這個總監就算實至名歸，真正進入了華威集團的核心領導班子。
當然，也有不少人似乎早預料到了這個結果，所以對這個消息顯得無動於衷，也有少部分人暗自振奮。
但是，不管驚訝也好，惱火也好，漠然也好，振奮也好，這個結果都已成定局，因為這是董事長親自任命的。
在華威集團，董事長的話就是聖旨。
胡東陽給了他們足足一分鍾的時間來消化這個消息，然後才笑道：“下麵，我們有請羅總監！”
說完帶頭鼓起了手掌，並且把中間的位置讓了出來，恭請羅旭入座。
羅旭微微謙讓以示對他的尊重之後，並坦然落座。目光掃過人群，所有人都下意識的屏氣凝神。
“大家好，蒙董事長厚愛，我是受寵若驚啊，為了能夠保住飯碗，以後還得靠在座的各位多多支持，現在我宣布兩件事情。
第一件：為了能夠更好的規範化管理部門，我決定修改一下保安部的管理條例和考評考績製度，具體的方案我會盡快向董事長提交審核，過幾天再跟大家宣布細節，現在提一下不過是讓你們有個心理準備。
第二件：截止昨日為止，內保擴招第五組的審核工作已經結束，在這次報名的外保中，我一共挑出了四十二名合格者，每個人都打印了一份錄取通知，一會負責外保的主管們請到胡經理那裏領取通知，務必要在今天傳達完畢。所有被錄取者在三個工作日之內向我報到，逾期者當放棄論！
好了，時間寶貴，我就不耽誤大家了，就此解散！”
羅旭說完，大步朝外走去。
以至於所有的管理都還沒反應過來，他就不見了人影。
將雷厲風行四個字詮釋得淋漓盡致。
現場鴉雀無聲，足足沉靜了十秒鍾，然後再次炸了鍋般。
原本以為羅旭至少要用半個小時來表達自己對董事長的感激，再用半個小時的時間來表達自己做好這個總監的決心，然後再用半個小時的時間不恥下問各位管理保安部有什麼需要改善的問題，最終又用半個小時的時間賭咒發誓一定努力解決這些問題。
可是他倒好，僅僅一句話就把前麵需要一個小時才完成的兩件事給略過了，然後又以迅雷不及掩耳之勢宣布了兩件重大事件。