王總進門說“大家一，兩的產經理劉賀，已經我辭退了。大家也到，今他一沒來上班，他和我釋說家裏每逢周有就有，就找種理，這塊我也征了部分同的見，大家一致的法是，他沒有把工作在心上，和我們的創業氣質有本的差異。”
眾人沉默不語。王總繼續說“我再調一下，我不是一個無則要大家加班的人，司永遠也不會有製加班的潛規則。這一點多司的老員工都非清楚，我們既選擇了一家創業司，就是選擇了一條成功的捷徑，和每上班打卡渾渾噩噩的人不一樣，大家範偉，女兒才3歲，他完全可以每早點去多陪陪家人孩子，可是為他每後一個？就是為了抓住機遇，早日實現財富自，給自己的家人供一個更的發環境。”周影末附和“範哥是咱全司的偶像啊，我們都得他學習。”範偉說“，對自己的工作負責，是本的職業德，不過王總說的有一點我讚同，能給孩子供一個良的發環境要，我自己作為家長深有體會。”王總說“是的。我雖有員工的達不到這成熟，選擇了創業司的人，多少是有點法的，我不排除在以後司發壯大，我們司會有說需要種按部就班的員工，每是完成手頭的工作，到點家，餘一切不關己高高掛起……是在創業初，也就是在座的每一，我是將視為司的核心成員的，所以我才會這在每一的成長。”周影末說“老板嚴了，真是費心了，我插一句，實大家沒必要對加班這抵觸，咱們就算早早家能幹啊？還不是找點成快的機會嗎，既都是賺錢，我們自己的產，不就是名雙收的了嗎。”王總說“影末說的實在，我也沒補充的，大家都說說自己的法吧，也有顧慮，我們今就是掏心窩子的互聊聊。”應寧說“王總，我同辭掉劉賀，就不說和他一障礙了哈……咱們司有多大神都能當我老師，我這盡快成長，爭多為司貢獻哈。”王總說“應寧雖是人，的確有進步，而且進步快，可以說未來一定會成為司的高層的，這段時間還是多學習學習，充實一下自己。”王總問“孟雨，美術邊沒有影響吧？”孟雨答“沒有，他還沒有給我需，不過肯定不是省的燈，走了，不走，早晚要拿我畫圖板拍他。”孫雀躍說“唉……昨孟老板已經……快動手了。”王總問“雨澤，沒見吧？”桂雨澤說“我同辭退劉賀，我們需要一個更加負責的產經理。”這幾和大師混在一起，雖是他身上學了幾招，是畢竟起來都有障礙，每說話都是吞雲吐霧的，感覺還是辭退了。
王總說“了，這就這樣吧，我們是一個團體，為了團體的益，有決定要當機立斷，不能婦人之仁，優柔寡斷。”周影末有疑惑的問“哎，老板，我有個問問，我們之所的修改見的方案，有的已經開始了，咱們是不是需要刪掉？”王總問“是嘛？都到哪步了？”範偉說“我這已經完成了護官，還有抽化的負麵素的礎框架，美術邊應該已經在畫官了。”孫雀主點點頭“嗯，對對對，我已經畫完了大腸，在畫髒腑。”王總說“這設計問大，我議刪掉，大家的見呢？”周影末說“刪掉就刪掉唄，本來我一開始就不同，還不是為了給同一個麵子嘛。”範偉說“為這塊開發比較大，我也是在開發版本弄的，如有況可以立切換主版本。”王總說“不用切換了，實證，這都沒有義，刪掉吧。”範偉說“吧，還是在主版本吧，雀躍邊不得畫了。”孫雀躍停了自己在畫畫的手，問“我畫啥呀？”王總說“大家不要界素影響到自己的工作速度，範偉，影末和我來一趟辦室，我們優化下進度，排。”隨後王總和範偉，周影末二人走進了辦室。