葉鳴在督察一科已經待了半個月，對科裏的人基本上有了一個了解。這個洪熙葉鳴印象最好，因為他很勤快，而且對自己這個隻比他大一歲的科長非常敬重，每天都到自己辦公室來轉一轉，看到自己辦公桌上有煙灰或者是其他髒東西，他就會主動拿起抹布給自己擦一下桌子。他自己不抽煙，有時候他到外麵應酬得了一兩包好煙，也會偷偷地塞給自己。
葉鳴本來不是個喜歡溜須拍馬的人，也反對別人對自己溜須拍馬。但是，現在他有了自己的一個觀點和邏輯：如果一個人到一個新單位去負責、去做一把手，還真的必須有人來奉迎自己、尊重自己才行！
這有兩個方麵的原因：第一，你去一個新單位當一把手，如果單位的人都不理睬你、都跟你唱反調，你肯定會感到很窩心、很無趣；相反，你一去新單位，就有下屬天天來給你問好請安，來給你掃地擦桌子，證明你在新單位是受歡迎的。別的都不說，單是那種心理上的欣慰感和滿足感，就足以讓你感到很舒服、很受用。難怪，世界上會有那麼多人喜歡被人拍馬屁，原來被人捧著奉迎著的滋味真的很美妙！
第二，你到新單位任職後，如果一味地反對別人來拍你的馬屁，甚至對那些拍你馬屁的人嘲諷批評，那樣不僅會得罪那些想來親近你的人，還會讓別的人對你敬而遠之，覺得你很裝，覺得你擺臭架子。這樣的話，以後就沒有人敢來親近你，你就很可能會淪為孤家寡人一個！
有了這樣的認識之後，葉鳴對洪熙的印象就很不錯。而且，他看得出來，這個洪熙對自己是真心佩服、真心敬重。所以，他便默許了他每天來給自己問好請安的行為，偶爾也接下他塞給自己的一兩包香煙，有時候也以領導的口氣，跟他聊幾句天，問一問他的工作生活情況。
因此，洪熙最近經常跟人說：葉科長這個人非常平易近人、非常有人情味，很容易打交道，是一個好領導。葉鳴也從別人口裏知道了他對自己的評價，心裏也頗有點小小的得意：因為他籠絡洪熙，就是想要這樣的口碑效果……
現在，葉鳴一看洪熙提著兩條煙到自己宿舍來，立即就明白了他的用意：他是想跟著自己去湟源縣搞調查——因為科裏的人都知道：胡德清原來在湟源縣幹過縣長，所以，督查室的人每次去湟源縣出差，那裏的領導都非常熱情、非常客氣，不僅會好吃好喝地招待，而且臨走時紅包、土特產一樣都不會少，並且還會很豐盛，這是科裏的人都想去湟源的第一個原因。
第二個原因，這次去湟源的調查組，組長是督查室的一把手，副組長是督察一科的一把手。作為一科的科員，如果加入到這個組，就有了與兩位一把手親近的機會。而這樣的機會，是非常少的。因此，他們不管是出於經濟利益的考慮，還是出於政治前途的考慮，肯定都想要加入到葉鳴所在的這個調查組裏麵來。