文秀和楊抗進行了一次深入的談話。
楊抗見到文秀的第一句話就是：“治保會的問題怎樣解決？”
文秀說：“我讓你來，就是想聽聽你的意見。”
楊抗有點激動：“我的意見是馬上解散新的治保會，原來的治保會可是上會研究了的，他憑什麼解散？”
文秀說：“牛二愣做得是不對，可我看了村委會組織法，人家新的村委會有權力調整。”
楊抗說：“有權力調整也得上會研究，他研究了嗎？”
文秀說：“沒研究也不對，我們應該想個好的辦法解決。”
“什麼叫好的辦法？”
“你是老書記了，我想聽聽你的意見。”
“我的意見就是馬上解散，因為他們的調整根本沒有和支部通氣，更不用說上會研究了。治保會原來就五個人，他們又加了五個，治保會都得享受補貼，村裏的財力也負擔不起。”
“沒有商量的餘地嗎？”
“沒有。”楊抗很堅決地說。
文秀說：“我很理解你的心情，但是，馬上讓他們解散，他們會狗急跳牆，東跑西竄，現在上級領導對上訪很敏感，這樣很被動。”
楊抗發牢騷：“現在鄉裏的工作就是軟，他們上訪就有理了？怕他們上訪難道就不怕我們上訪了嗎？”
文秀笑著說：“支部書記上訪，成何體統？”
楊抗說：“你們就會拿這句話壓我。”
文秀說：“你多年的支部書記了，總不能和他們一樣的素質吧？”
楊抗有點不耐煩：“不要捧我了，我現在還顧不上暈，你就說事情怎麼解決吧。”
文秀說：“我有個想法，你看可行不？我們想辦法讓他們自己解散。”
楊抗“哼”了一聲說：“我可不是聽你說笑話來的。”
文秀仍舊笑著：“笑話說不定也能解決大問題呢。”
楊抗說：“你不要繞圈子了。”
文秀說：“我的意見是都幹，既然大家都願意為村裏的治安出力，有什麼不好呢？”
楊抗差一點沒有跳起來：“你這是什麼話，一個村兩個治保會，這不是笑話嗎？”
文秀給楊抗倒了一杯茶說：“楊書記，先不要激動，我的話還沒有說完，大家都可以幹，但是有一點，不掙工資，義務白幹。”
楊抗不同意，話中帶刺地說：“我發現你別的本事沒有，兜圈子繞彎子回避問題倒是熟練到家了。”
文秀不急不惱：“兜圈子繞彎子也是一門學問，繞好了也能解決問題，原來的治保會成員幹了幾年了？”
楊抗回答：“從我上任就開始，七八年了吧。”
“都是你可靠的人吧？”
楊抗看文秀。
文秀說：“這裏就你我兩個人，沒有必要說瞎話。”
楊抗說：“當然。”
“那麼都聽你的了？”
楊抗說：“算是，差不多。”
“不過……”楊抗補充說，“我安排的人可都是負責任的人，我也沒有優親厚友。”
文秀說：“這就成了，你安排的人幹了七八年，掙著補貼，而他安排的人才幹幾天，卻沒補貼掙了，想想他們是怎樣的想法？”
楊抗不言語，看樣子在思索文秀的話。
文秀幹脆挑明了說：“原來的治保會成員幹了七八年了，就是不讓他們再幹，他們也不會對你不滿意，村裏的情況他們都了解。而牛二愣安排的人呢？上台不就是想掙個零花錢嗎，現在剛做幾天就沒補貼了，他們還圖什麼？當然，這隻是權宜之計，以後協調好了，可以重新上會研究。”