第27節(3 / 3)

職場中,同樣要學會把握機緣,製造機緣,展示自己優秀的一麵,給上司留下好的印象。暫時屈居人下時可積累實力,將目光放長遠,不必急於一時。待機緣成熟,一切自然水到渠成。③本③作③品③由③思③兔③在③線③閱③讀③網③友③整③理③上③傳③

名人推崇:左宗棠的“非正常”仕途

在職場中出人頭地是一件不容易的事,若非有文憑、有學曆、有關係,一步步熬下來還真需要不短的時日。尤其是在一些大公司,直接接觸上層的機會少,想在老板麵前露一下臉都不容易。

但如果身邊有牽線搭橋的人就不同了。如果一個得到一個深得老板倚重的人推薦,那就可能青雲直上,一舉改變自己的地位,完成人生的飛躍。這個前提是,一方麵有這種可依賴的人脈關係,一方麵確實完成了自己的能力積累,顯示出卓越的個人才能。此時需要的機緣,隻是一句話或一紙薦書。

金在深圳的一個家具公司找了份做木工的工作,這家公司在業內頗有名氣。公司采取流水線作業,生產的歐式家具全部銷往國外。

一日,金無意之中踏進工廠的設計室,認識了一位來自台灣的設計師林,並對家具設計圖紙產生了濃厚的興趣。從此他有空就往設計室跑,為設計師端茶遞煙,陪他聊天。林需要跑腿辦事的,金幾乎全部包辦,關係處得越來越近。終於有一天,金提出想當林的徒弟,學習家具設計,一時讓林感到很意外。畢業於意大利設計學院的林認為,歐式家具設計非常煩瑣複雜,隻有小學三年級文化程度的金要學這門技術幾乎太難了。但金很倔強,軟磨硬泡,終於讓林同意了。但是林提出了條件,隻管飯沒工資,三年學不會就得走人。金一口答應下來。

剛開始的兩個月,林就是讓他在一旁看,筆都不讓他動一下。第三個月後,在林的指導下,對家具設計頗有天分的金很快就能放樣製圖了。這回林可輕鬆了,他常常坐在旁邊喝茶,偶爾指點金一下,幾乎筆都不用拿了。看到金可以獨當一麵後,林就正式向老板推薦了他,老板看了金畫的圖紙也感到很滿意。從此,金從一個小木匠一躍成為設計師,工資也翻了幾倍。

第5章 巧妙贏取上級認可(22)

金的成功與他的刻苦是分不開的。以小學三年級的水平學習家具設計,短短幾個月就能上手,可見具有很強的領悟能力。更重要的是,他拜的老師是公司的重量級人物——為老板所倚重的設計師。果然,學藝有成之後,設計師一句話就改變了一個小木匠的地位。

左宗棠少負大誌,但屢屢科場失利,不得沿著“正途”進入社會上層。但左宗棠不斷顯露的才幹使他得到了當時許多名流顯宦的賞識和推重。

早在1830年,年僅18歲的左宗棠拜訪長沙的著名務實派官員和經世致用學者賀長齡,賀氏“以國士見待”。赫赫有名的封疆大吏陶澍也以一代名臣之尊主動提議與他結為兒女親家。更值得一提的是,名滿天下的林則徐也對左宗棠十分器重,兩人曾在長沙徹夜長談,共論治理國家的根本大計,特別是關於西北軍政的見解不謀而合。林則徐認定將來“西定新疆”,非左宗棠莫屬,並將自己在新疆整理的寶貴資料全部交付給左宗棠。後來左宗棠果然不負眾望,在國家危難之際帶兵收複新疆,建立千秋功業。

1852年(鹹豐二年)