片和一張做了鏡像變換（左右反轉）的照片。研究者詢問她們更喜歡哪個形象，結果發現，她們更喜歡那張鏡像版的，因為鏡像版的是她們熟悉的形象。但當給這些女生呈現她們最要好的朋友的照片時，她們說最喜歡那張真實的照片，這也是她們熟悉的形象。人們對於這樣的形象有著自然的好感，從而樂意去接近。
這種偏愛會對我們生活中的選擇產生很大的影響，繼而去接近那些我們熟悉的事物。
密歇根大學的學生們在20世紀90年代接受了心理學家羅伯特·紮伊翁茨的測試，結果顯示他們更加偏好那些出現頻率高的單詞，看到無意義詞語或中國表義文字的次數越多，他們便認為這些字詞表示的意思也越積極。也就是說，他們對見多了的無意義詞語比沒有見過的無意義詞語的評價要更積極。
到這裏，我們似乎得到了一點讓別人願意接近的方法，那就是頻繁出現，但這種方法也是要講究技巧的。另外，有的接觸也會帶來反感，還需要注意你的方式和手段，這一節我們就把這些方法方式抽絲剝繭、娓娓道來。
增加交往的頻率
我們已經知道，他人對你的態度是在不斷的見麵、接觸中發生聯係和變化的。人際關係要想密切，彼此有一定頻率的交往是其前提。生活中我們常可看到，原先關係親密的兩個人，後來由於交往少了，關係可能淡薄下去了；反之，原先不很熟的兩個人由於經常在一起活動，關係可能親密起來。
這種從近鄰和同事的關係中獲得友誼的好處，所需要付出的時間和精力都較少，所以很好操作。
多出席一些重要的場合
不論是單位組織的旅行、聚餐、年會、慶祝活動還是小區物業或居委會要求大家參加的會議，甚至是同事或朋友孩子的婚禮等。
因為重要的場合可能會同時彙聚了不少自己的老朋友，利用這個機會你可以進一步加深一些印象，對自己和朋友的關係很重要。
說話而不隻是沉默
在所有的這些場合你不能隻是幹坐著或者聽別人發表意見，你要在合適的時候微笑著寒暄，與別人多交流。而在適合自己發揮才能的時候，你更要抓住機會表現，讓更多人對你有印象。
遇到朋友的喜事要第一時間趕去祝賀
當你的朋友升職或調到新的組織去時，祝賀他們。同時，也讓他們知道你個人的情況。如果不能親自前往祝賀，最好也應該通過電話來表達一下自己的心意。
製造與人見麵的機會
當你熟悉了對方的一些時間規律，你要分析哪些可以為你所用。比如說你知道他每天上午8：50會出現在電梯裏，那你完全可以也在那時候出現。見到對方的時候，你可以微笑示意，順便寒暄。
現年21歲的瑞娜是個生性靦腆的女孩，不善言談，很文靜，剛從大學畢業，在一家規模不大的公司當行政專員。和原來在學校一樣，瑞娜默默地工作，開會的時候也極少發言。與同期進公司的新同事相比，瑞娜是最不引人注目的一個。
最近，有一件事情讓瑞娜很苦惱。一個月前，公司對新進員工進行了一次測評。在知道結果之前，瑞娜覺得自己不會是最差的一個。但結果卻讓瑞娜很吃驚：自己的名字被赫然地印在了最後一個，尤其是他人對她的評價這一項，分數幾乎少得可憐。
第1章如何吸引他人接近自己 第6節：三個步驟讓別人更容易接近你(2)
這件事促使瑞娜開始反思自己的行為，她決定按以下步驟改變當下的狀況：
（1）之前：在自己的辦公桌前解決自己的午飯。
現在：選擇在休息室吃飯，坐在靠近飲水機的位置。
成效：與同事照麵的機會增多。
（2）之前：覺得電梯很慢，選擇一個人走樓梯。
現在：與同事一起等電梯。
成效：在等電梯的過程中，每天自然地彼此寒暄問候。
結果單位的同事們都開始找她說話，她成功改善了自己的人際關係。
怎麼樣，你是否也明白了接下來該如何去做？如果你想讓更多的人願意接近你，不妨嚐試一下去租靠近超市、小賣部的房子，坐靠近咖啡壺的桌子，在靠近主要建築的停車點停車……這些都是可以增加交往頻率的有效手段，是幫你建立友誼的基石。
利用好手機信息和網絡
如果你知道對方的手機號碼，那麼在恰當的時間發一條問候的信息。如果你知道對方的MSN、QQ以及郵箱地址，那麼每當看到他在線，就不慌不忙地發去一條問候，而當你發現對對方有用的信息時，你也可以通過郵件傳給對方。
表露出你希望接近他
朋友多的人與朋友少的人、有人緣的人和朋友場冷清的人，他們的區別之一就是前者能夠主動走近他人，流露出自己希望接近的想法。而後者不懂得表達和經營。其實，流露自己的喜歡，主動去接近，並不如你想象中的那般困難。
拿參加宴會來說，如果你主動靠近對方，互相問候、探討共同關心的話題，自然兩個人的距離就拉近了。話匣子一打開，必然你一言我一語，你趁機詢問對方的近況，並說說自己的一些發展，這樣很容易使他們對你產生好感，進而也願意接近你。那麼在其他的場合和情況下呢？下邊這些手段可以幫到你。