在你的周圍，如果你接觸的都是事業上和生活中的強者，都是那種奮發向上的人，你也會自然而然地受到影響，久而久之也會變得跟他們一樣。因為你會在不知不覺中模仿他們，以他們為榜樣。相反，如果你平時所遇到的都是些意誌消沉的人，充滿了絕望的人，你若要建立強烈的成功信念，恐怕很難。近朱者赤，近墨者黑，確實是這樣的。
想想你都跟什麼樣的人來往？如果對你樹立成功信念沒有好處，你該怎麼辦？你該做的工作就是馬上改變自己的生活環境，盡量與能促進自己上進的人交往，盡量感受他們身上那種氣質，然後給自己下一個決心：我也要像他們那樣！
許多時間，你一直不相信自己能做某些事情，但在一些偶然的機會，你做到了，而且做的很不錯。這種時候，你是讓它悄悄地成為你的曆史呢？還是以此為契機，重新為自己設計一個全新的藍圖呢？
一次偶然的機會可以改變你的信念，也改變了你的人生道路，在你的人生曆程中，肯定也會有不少偶然經曆，你抓住它位了嗎？
許許多多的人在抱怨自己，抱怨為什麼沒有巨額的財富？為什麼沒有精彩的人生？可是他們並沒有意識到，他們完全可以用另外一種態度來看待生活。
在生命的曆程中，困難、挫折甚至突如其來的厄運，都有可能降臨到每個人的頭上。人們處在這一係列的圍攻之中，無奈地做著各種形式的抗爭。可是這種被動的抗爭並沒有在多大程度上改變他們的處境。於是他們得出了結論：這輩子，命該如此了。人生多災多難，難以承受，唯一的解脫辦法就是心歸佛門了。事實果真如此嗎？
你想得到的東西變為現實之前，你必須先在頭腦裏得到它們，你要學會做積極的想象。把責任推給周圍的環境是一般人最常用的借口，可是在同樣的環境中，為什麼有的人能取得成就呢？同處在一個公司裏，有的人總能按時工作，愉快地接受上司的指示；他盡量把自己範圍內的工作做好；他適時地提出一些積極有用的建議；他主動地做本來應該是別人做的事；他友好地對待身邊的每一位同事；他利用空閑時間學習了大量相關專業知識；他把公司看作是他自己的家，看作他快樂的一部分。
而另外一些人，則喜歡以一種十分“自由”的方式來對待工作。他經常遲到或早退；他從不肯加班；他在工作期間看無聊的雜誌甚至玩遊戲機；他對他的客戶透露了不該透露的秘密；他和同事吵架，當上司出麵調停的時候他又怨恨上司，覺得他太偏心；下班後的所有時間他拚命地娛樂以發泄自己；他對一切人都沒有好感，他感到所有的人都在跟他作對，這個世界是灰色的。
第一種人，他會在那種積極的環境中不斷進步，達到自己理想中的狀態；第二種人則會越陷越深，難以自拔，最後不得不向生活妥協投降。
在你的周圍，如果你接觸的都是事業上和生活中的強者，都是那種奮發向上的人，你也會自然而然地受到影響，久而久之也會變得跟他們一樣。因為你會在不知不覺中模仿他們，以他們為榜樣。相反，如果你平時所遇到的都是些意誌消沉的人，充滿了絕望的人，你若要建立強烈的成功信念，恐怕很難。近朱者赤，近墨者黑，確實是這樣的。