球童巴不得客人在這裏買高檔球杆，自己正好可以拿百分之二十五的提成！便連忙建議道：“對！對！對！我們現在用的球杆都是三千塊一根的，質量不行，你們可以到專賣店買兩副好杆！要那三萬多塊一根的，那打起來，感覺完全不一樣！”
國商銀行總行突然實行了一項新的人事製度，叫作內部退養製度。規定學曆在大專（含）以下，年齡在五十歲（含）以上的幹部，都要實行行內提前退休；人可以不來上班，基本工資可繼續由總行按照原來標準發放。
這一舉措是經總行黨組討論通過，總行李鼎銀行長簽批同意、吳副行長在全體職工大會上親自宣布的。大會上，吳副行長講解說，實行這一人事改革製度的意義重大，它不但可以解決國有銀行總行幹部能上不能下、能進不能出的問題，還給新入行的青年員工提供了更多的上升空間，為老同誌，特別是能力差、身體弱的老同誌解決了老有所養、老有所依的後顧之憂。
大會上，吳副行長還宣布了驚人的消息：為了支持和配合總行黨組的這一舉措，他吳副行長作為總行的副行長，因為年齡和學曆均在下崗之列，也積極主動地申請行內退休了！
而實際上，包括吳副行長、孫飛龍處長在內，在總行能夠達到此提前退休標準的隻有男女十幾位老同誌，而且都是身體不佳、學曆偏低、知識完全老化之人。他們還不知道國商銀行之外的市場經濟到底是怎麼回事，對國商銀行這種福利一般的安排，依然不滿，甚至忿忿不平，除了外出光照市的老孫之外，全部下崗人員還集體到總行李鼎銀行長辦公室門前靜坐示威，提出的口號是：
“一顆紅心永幹革命！”
“活到老幹到老！”
“小車不倒隻管推，焦裕祿精神放光輝！”
吳副行長雖然已經辦理了退休手續，但是，依然不得不發揮餘熱，在總行行長會議室，給這十幾位革命老同誌做思想工作。
這個會議室位於十八層，很大，足足可以坐下百餘人，是國商銀行高級幹部開會和研究問題的地方。主席台上還有投影機、銀幕、可視電話等最先進的設備。現在，十幾個下崗老同誌下崗之後，倒突然享受了高級幹部的待遇，聚在會議室的一個角落裏，各個都是一副受寵若驚的模樣。
吳副行長依然坐在主席台上，孤孤零零的一個人，沒有了往日作報告時的奕奕神采。他哭喪著老臉、耷拉著眉，那原本是灰白色的頭發，現在已經全部急成銀白色了。
其實，他何嚐舍得他那總行副行長的寶座！那可是個金不換的位置！無奈的是，不知道從哪裏飛來個毛賊，把他的嫌疑經濟犯罪的材料郵到總行監察室、人民銀行總行和X檢察院，進行了反映，而且一時半會兒的，看來也無法蒙混過關，因為，現在正是黨的三講學習搞得如火如荼時期，他的東窗事發，無異於成了典型，無異於給國商銀行和黨的光輝形象摸了黑。與其說等著自己被雙規——在規定地點、規定時間內交代問題，倒不如自己先急流勇退了事！
於是，吳副行長經過幾天幾夜的思想鬥爭之後，想了這麼一個避重就輕的金蟬脫殼之計，他給總行李鼎銀行長提出了實施內部退養的計劃，並把自己列入其中。想自己退休了，就可以規避或者減輕處罰！
李行長自知老吳的問題自己是無法也不應該進行保護的，同時，鑒於內部退養計劃符合現階段國商銀行的實際情況，再考慮國商銀行的形象問題（在位行長出問題總比退休幹部出問題難辦得多！）就同意了這個計劃。
說來也巧，這X檢察院的副檢查長姓丁，叫誌剛，原來在參股銀行總行工作過，還曾經與庫辛勤同過事，對銀行高級領導的犯罪行情、特點、手法可謂一清二楚。在他的帶領下，X檢察院和配合工作的X公安局的同誌通過指紋鑒定，很快確認了郵寄來的髒物確屬吳副行長無疑。於是，丁副檢查長馬上拿著搜查證、逮捕令找到了總行李鼎銀行長。
在大是大非麵前，李行長痛定思痛之後，代表總行黨組，毫不猶豫地毅然同意了對原副行長——吳渡家的搜查和對其本人的逮捕計劃，同時，一個大行長也不得不對丁副檢查長諂笑著，希望檢察院在執行過程中，能夠給國商銀行和吳渡同誌本人留一點麵子，盡量減小負麵影響。