第48章 都是簡曆的功勞(1 / 2)

能遵循個時間線,還是亮哥指導出來的。

等見到人的時候,古平更加認可了周飛翔。

你看看人家,穿的就正式。

這是尊重麵試官。

而且人家昂首挺胸,自信滿滿。

肯定是有才能的啊。

這樣的人,還用問嗎?直接就給過。

周玥然和祝冰也覺得周飛翔可以,已經悄悄的在上麵畫勾了。

但麵試的程序還是要走的,古平簡單的問了幾個問題。

周飛翔侃侃而談,說的頭頭是道。

尤其是剪輯方麵的專業知識,說的古平等人一愣一愣。

不明覺厲。

“你很不錯,先去茶水間等消息吧。”

古平把人打發走,就回頭問裴乾坤。

“坤哥,這個人可以招吧,經驗老到,絕對是個老手。”

“讓他來給我們做剪輯,視頻質量能翻倍。”

周玥然和祝冰同時點頭,都覺得周飛翔很出色,能錄用。

相信裴總肯定會給通過。

然而裴乾坤直接拒絕道:“不行!”

視頻質量翻倍,我還賠什麼錢啊。

絕對不能招!

不行?

聽到這兩個字,三個人都傻眼了。

這樣的都不錄用?

要求這麼高的嗎?

可轉念想想,裴總的要求不高啊。

比如那個叫唐鷹的家夥,沒有什麼經驗,還是個口吃都能麵試成功。

為什麼就不要這種經驗老道的剪輯精英呢?

“為什麼啊?”

古平呆滯的問道。

“你們看一下他的工作年限。”

裴乾坤斟酌一下,展開了忽悠功法。

“六年啊,什麼概念?”

“也就是說,他在這六年裏麵除了剪輯視頻還是剪輯視頻。”

“他的思維已經固化,剪輯出來的東西都是老套的。”

“別的咱們暫且不論,就說咱們剛剛拍攝的兩部電影。”

“這可是經過市場的檢驗,已經是成功之作。”

“而他呢?嘚吧嘚的給我們指點一統,真的有用嗎?不見得吧?”

“我需要的人才是要能從別人作品裏麵吸取亮點,轉化成自己的東西,而不是看到別人的東西就去批判。”

“真把這樣的人招到公司,咱們還能如期的完成任務嗎?”

一席話,把眾人說傻眼了。

好像挺有道理啊!

但沒有一個合格的剪輯師,真的能剪出來出色的電影嗎?

祝冰有些懷疑。

她畢竟幹過運營,主要就是截取一些影視裏麵的片段,經過剪輯師處理進行推廣宣傳。

若是剪輯師不行,那想把電影電視劇運作出來就有些難度了。

可裴總已經發話,眾人隻能惋惜的聽從。

很快,麵試就結束了。

按照係統的規定,這一次隻能招聘二十人。

拋開古平以及提前招聘的兩個助理,兩個前台,再加上朱飛送過來的三個學渣。

隻招了十二個人。

當鍾美把麵試結果宣布出來,周飛翔直接傻眼了。

沒通過?

他怎麼可能沒通過?

我這麼出色的工作經曆,還把你們公司拍攝的電影給指點了一番,難道你們就欣賞不了嗎?

還是說,這些被麵試成功的人都比他更出色呢?

周飛翔不相信。

能遵循個時間線,還是亮哥指導出來的。

等見到人的時候,古平更加認可了周飛翔。

你看看人家,穿的就正式。