工作職責
網站運營總監要直接對公司首席執行官(CEO)負責，完成其指定工作方案或達到工作目標，具體工作如下：
負責公司整體各個部門之間的工作協調具體工作任務的分配；
製定業務運營戰略、流程與計劃，組織協調公司各部門執行、實現公司的預期運營目標；根據網站需要完成架構設計與程序定位；
通過長期市場與客戶群調查對網站發展情況給予評估；
起草並完成公司大型運營計劃，並且組織各個部門進行實施；
監督技術、業務、財務等各個部門具體工作情況；
處理公司日常的大小事物，負責公司主要外聯工作；
製定運營中心各部門的戰略發展和業務計劃，協調各部門的工作，建設和發展優秀的運營隊伍；
建立規範、高效的運營管理體係並優化完善等。
入行門檻
5年以上工作經驗，至少三年以上的大型互聯網公司網站運營經驗，從事B2C類網站運營總監；
精通網站運營，有深厚的職業資源背景，有實際網絡策劃運營成功案例，具備創造性思維及邏輯思維能力；
對互聯網發展及其趨勢有較深入的認知；
思維活躍、有創意，有豐富的市場策劃、營銷推廣、廣告媒體工作經驗，尤其是對互聯網及其產品的營銷與推廣有成功的案例；
具有較強的產品、用戶心理分析的能力與看法，對市場發展方向和動態有較強的分析能力，了解網站用戶的服務需求，能夠根據需求與市場變化迅速做出回應；
熟悉並具有大型項目管理的能力，性格開朗，善於溝通，具備良好的團隊管理能力，能帶領團隊成員完成網站開發、改版及運營工作；
對互聯網及其服務應用的發展深有研究，對產品和數據運營敏感，思維清晰而有條理，有較強的文字功底，有獨立編寫網站市場推廣活動方案策劃書的能力；
有較強的計劃與執行能力，良好的溝通協作能力，善於發現和解決問題，責任心強，踏實肯幹、誠實敬業，能夠主動承受工作壓力。
薪資待遇
(本章完)