還有一次到金龍商廈去逛，到處一找，果然找到了林慧，林慧見了他很是高興，嘮了很長時間，葉奕凡發現她在這種場合，就和在飯店時相見的感覺完全不一樣了。
林慧雖然比自己還大些，但就象鄰家小妹一樣，到顯的很清純可愛，看來，人就是個很複雜的東西，隨著時間地點的轉化，會有很大區別。
時光如水，歲月如歌，在這裏呆了幾個月，終於，97年元宵節剛過，在葉奕凡幾乎要絕望沉淪之際，大姐那邊終於來消息了，在開發區的工作搞定了。
大姐剛畢業時，進了開發區的一個鄉鎮企業，泰星服裝有限公司做出納工作，泰星服裝約有員工400多人，產品主打西服套裝，風衣，主要銷往和國，少數內銷。
可能是服裝公司這種勞動力密集型企業的特點，沒有正常的休息日，經常周末連軸轉。95年結婚後，為了家庭，跳槽去了一家建築集團做會計，那裏待遇，工作時間都有較好的保障。
不過和泰星的總經理的關係一直不錯，幾次提出想讓弟弟來工作，經理開始一直沒有同意，不過後來終於同意了。
葉奕凡得到消息後，到店裏和表舅辭行，為感謝他讓自己這麼長時間有地方可呆，從家裏拿了兩瓶酒，帶到了飯店，送給了表舅。當時表舅和張丹在店裏，兩人聽了，表示祝賀，也不太舍得，張丹更是感覺非常遺憾，希望他以後常來看看。
這一個周日，葉奕凡踏上了開去往開發區之路，先是乘大客車，然後再乘小客到開發區，先到了大姐的公司，由大姐把他領到了公司宿舍，是一個封閉管理的一幢樓，L型，中間用一道鐵門擋住，硬分割成男女兩部分。
葉奕凡的宿舍在四樓，進去後裏還見到了兩個人，一個叫餘開，是技術員，本地人。一個叫黎濤，是生產計劃員，北方城市過來的。把葉奕凡交待給了兩人之後，大姐就走了。
這兩個人和大姐也是同事多年，對葉奕凡也很關照。第二天，三個人一起去公司，從宿舍到公司沒有車，一般騎自行車或步行，三人一起步行去的，還不近，大概得走二十來分鍾。
到了公司之後，直接由黎濤帶著他到了三樓的財務兼勞資科報了個到，勞資在當時就是人事，隻有一個工作人員，叫張虹，估計28歲左右，和大姐特別熟。聽說以前在公司做招待員，主要負責辦公室的雜事，和接待集團領導。
公司裏有個大會議室，條件比較好，集團的董事長和集團領導經常在這裏開會。她負責端茶遞水的，所以和董事長也熟，聽說葉奕凡大姐要離職，馬上找到董事長，說自己自學財務，希望能接出納的工作。董事長一聽小丫頭挺有上進心，就同意了。
但到總經理那裏，卻被堅決拒絕，聽說是主要原因是她的嘴上沒有把門的，基本上知道什麼事就容易泄露出去，而財錢方麵的事，總經理可不想放在光天化日之下。
但董事長有話，也不好否定，反正勞資在體製上和財務放在一起，就把原來做勞資的一個50多歲老員工換作出納，又讓她去做了勞資。
對於這個安排，張虹還是非常很滿意的，這個位置甚至比出納還好。一個端茶遞水的招待員，做了企業唯一的人事專員，是個大飛躍。
很熱情的打了招呼，告訴說葉亦凡現在先不用做什麼，做個記錄，加到考勤表裏就行了，需要什麼手續的話以後會再找他。
然後和黎濤又來到了工作地點，四樓的大辦公室，進門左手邊，是一片辦公桌區域，共四排，十多張辦公桌。右手邊是技術人員工作的地點，大概10個人左右，從事服裝樣板製作，還有兩個人從事服裝的主料和輔料工藝處理，餘開就是擔任輔料工藝處理。